生活区清洁工作制度VIP专享VIP免费

生活区清洁工作制度第一条目的规范了本单位清洁卫生的要求，对保洁过程中影响保洁的各个因素进行控制，创造干净、整洁、卫生的环境。第二条适用范围适用于本单位办公楼保洁工作的管理。第三条职责一、各保洁工负责清洁所管辖区域的环境卫生；二、后勤服务科制定对保洁工的考核标准；三、后勤服务科负责对保洁工进行日常管理及卫生状况检查；四、保洁主管负责每周抽查并协调保洁力量。第四条要求和方法一、保洁员行为规范(一)、考勤制度1、按时上下班，不迟到，不早退，无旷工现象；2、坚守岗位，不无故擅离职守，上班时间不脱岗、窜岗、做与工作无关的事；3、有事请假，请假不超假，请假需提前一天申请，以便调班。请假由后勤服务科保洁负责人签字有效；4、上下班时间：9：00-13：00（冬季：9：30-13：30），15：30-19：00。（二）、仪容仪表、礼貌规范1、精神饱满、工服保证干净、整齐、佩戴工作牌，头发修理整洁，头饰大方；2、文明礼貌，礼貌待人，无粗言秽语，不大声喊叫，说话，谈笑，工作时间不看书报、闲谈、吃东西，不游玩、嬉戏，遇领导及重要客人来访时，应及时避让并肃立及礼貌问候；（三）、清洁用品、用具使用规范1、不准擅自拿用单位的用品，清洁工具需填写物品领用登记表方可领取；2、爱护工具，如损坏、遗失照价赔偿；3、节约水电，节约使用清洁用品，自觉降低成本；4、工作结束后，清洁工具应摆放在固定位置，保持干净、整齐。工作中，工具应摆放在身边，不影响他人行走和不有碍观瞻的地方二、保洁员工作内容（一）、区域划分A：负责一楼大厅，一、二楼走廊，一、二楼卫生间，一、二楼楼梯，警卫室，办公楼大门；B：负责三、八楼走廊，三、八楼卫生间，三、八、九楼楼梯，八楼会议室；C：负责四、五楼走廊，四、五楼卫生间，四、五楼楼梯，五楼会议室，五楼领导办公室；D:临时性区域，一楼展厅、健身房，九楼会议室，二楼活动室、阅览室，（二）、保洁员职责：1、严格遵守单位各项规章制度。2、在规定时间内按照工作标准，保质保量地完成各自分管区域内的保洁工作。3、清洁过程若发现设备、设施异常现象，如跑、冒、漏水和设备设施损坏、故障等，及时通知后勤科相关人员，并有义务监视事态过程或采取有效措施，控制事态发展，必要时积极协助专业人员排除故障。4、妥善保管清洁工具和用品，不得丢失和人为损坏，不得将清洁工具和用品私借他人使用或带回家中使用，如损坏或遗失工具照价赔偿。5、保洁人员在工作中有权劝阻、制止破坏公共卫生的行为，不能处理、解决时应及时通知厂办公室相关人员。6、服从后勤科及保洁主管临时交办的其他任务。（三）、保洁员工作标准1、垃圾袋口要扎紧、堆放整齐，垃圾拉走后要及时清理，无堆放杂物；2、余垃圾，保持垃圾桶干净、无异味；3、清扫过的地面达到无灰尘、无积土、无积水、无杂物；4、垃圾筒、果皮箱无浮灰、无痰迹，筒内干净，筒周围无垃圾；9、扶手无落尘、水渍、污渍；10、墙面、楼角无灰尘、蛛网；11、开关无灰尘（须用干抹布，以防触电）；12、散水干净无泥土；13、走廊内的玻璃洁净无灰尘、无指印；14、电表箱无尘、管道井无杂物；15、消防管道和消防设施无尘；16、做到随手关闭走廊灯；17、检查走廊灯的完好情况，并告知管理员；18、协助管理员监督装修人员的违规操作；