河北祥安公司员工离职交接表□辞职□解除□终止□调离填表日期：年月日姓名部门职务入职时间离职时间止薪日期当事人确认本人同意移交以下事项内所有内容，有关离职手续将按规定办妥，确认从即日起与公司结束劳动关系,今后所从事的一切活动与公司无关。请各有关部门按下列程序在年月日前办理移交手续交接部门交接事项交接人部门负责人/主管领导备注所属部门□工作交接□文件资料□电脑设施□打印设备□办公设备及钥匙□其他（未完工作交接请另纸记录）人力资源部□办公室钥匙□办公用品□工牌□工作服□考勤核实□社保手续□其他财务部□借支费用：。□与公司业务有关的其他财务款。劳动报酬结算凭据发放薪资清算：各类应扣款：其他：离职人员签名：日期：公司领导签字注：1、各有关部门按移交事项确认收回在□打“√”未收回打“×”并在备注处注明（扣款）情况，无此项则划“／”。2、财务部结清薪资后将此结算单交回人力资源部，离职人员在手续办清后即离开公司。注：本表保存期限：2年河北祥安公司员工离职移交清单离职原因□合同到期□辞职□辞退□开除以下填写工作移交手续所在部门工作移交□1．企业的各项内部文件□2．经管工作详细说明□3．客户信息表、供销关系信息表□4．培训资料原件□5．企业的技术资料（包括书面文档、电子文档两类）□6．项目工作情况说明（包括项目计划书、项目实施进度说明、项目相关技术资料、其他项目相关情况的详细说明）□附交接清单页□不附交接清单移交人接交人监交人日期日期日期以下填写事物移交手续本部门□借用资料□文件资料□电脑设备□打印设备□办公设备及钥匙部门负责人签字：交接人：日期：日期：人力资源部□工牌□工作服□劳保用品□通讯设备□办公室钥匙□办公用品□宿舍退房及用品验收□员工手册□保险手续□解除劳动关系□档案调出部门负责人/主管领导签字：日期：河北祥安公司员工离职面谈表填表日期：年月日离职人员姓名所在部门担任职位员工工号入职日期离职日期面谈者职位1．请指出你离职最主要的原因（请在恰当处加√号），并加以说明□薪金□工作性质□工作环境□工作时间□健康因素□福利□晋升机会□工作量□加班□与公司关系或人际关系其他:2．你认为公司在以下哪些方面需要加以改善（可选择多项）□公司政策及工作程序□部门之间沟通□上层管理能力□工作环境及设施□员工发展机会□工资与福利□教育培训与发展机会□团队合作精神其他:3．是什么促使你当初选择加入本公司4．在你做出离职决定时，你发现公司在哪些方面与你的想象和期望差距较大5．你最喜欢本公司的方面有哪些，最不喜欢本公司的哪些方面财务部□欠款清理□财务清算□工资发放部门负责人/主管领导签字：日期：离职员工我确认上述手续已全部完成，从此解除我与河北祥安建筑装饰工程有限公司的劳动服务关系签字：日期：6．在你所在的工作岗位上，你面临的最大的困难和挑战是什么7．你对公司招聘本岗位的任职者有什么建议8．你认为公司应该采取哪些措施来更有效地吸引和留住人才9．你愿意在今后条件成熟的时候在返回公司，是否会为公司继续效力。简单陈述理由
