2024年优秀党员个人事迹材料（铁路）VIP免费

优秀党员个人事迹材料（铁路）*是二公司××××铁路w1标项目经理部党委书记，是一名有着二十年党龄的党员。在担任项目党委书记一年多来，他勤于思考，善于实践，把党建思想政治工作紧密与项目施工生产融合在一起，努力团结带领一班人谋发展，体现出一名共产党员的先锋模范作用，为项目建设做出突出贡献，被集团公司、二公司授予优秀共产党员称号。锐意进取谱写项目发展篇章××××铁路w1标项目占地亩，总造价5.19亿元，工期要求7月铺轨，投入使用，是全线最大的综合站场，列为全线7个重点控制工程之首。1月，他上任后，结合新项目、新单位、新班子，提出“依靠制度建设，发挥核心作用”的党建思想政治工作基本思路，并迅速组建了支部、党小组，使党组织活动得以开展，保证了生产开局。他组织编制了红本－－《党群工作制度》、蓝本－－《员工通用规范》、绿本－－《项目管理制度》、紫本－－《大项目管理制度》4本制度汇编，规范了项目运行。其中，《党群工作制度》对党委、工会、团委工作以及“创建好班子”、党政会签等进行了具体规定，保证了党委工作的运转协调。一年多来，他主持召开18网次党委会、8次党政联席会，对生产经营、重要人事任免等事项进行了研究讨论。经理部党委政治核心作用的发挥，推动了项目的发展。从去年1月开工到今年4月，完成征地拆迁1400亩，创造产值2.1亿元，超额完成××××铁路建设总指挥部和公司计划目标，安全质量受控，各项上缴集团公司、公司款均超额完成。创新探索努力提升工作水平4月，集团公司决定在××××铁路全线开展“高扬党旗，建功××××”党建主题活动后，他与班子成员一起，高举活动的大旗，创造性的开展活动，把“高扬党旗、建功××××”延伸到员工群众、兄弟单位、协作队伍和社会中，同时量化工作效果，坚持每月对党员进行“高扬党旗，建功××××”民主测评，对测评较差的党员进行组织谈话，增强活动的涵盖面和渗透力，去年11月29日，集团公司党委在工地隆重第1页共4页举行了授旗仪式，成为××××铁路党建工作的一面旗帜，其经验被××××铁路建设指挥部向全线介绍推广。鉴于项目由五公司、建筑公司等单位参战，各单位党组织隶属所在公司党委，与经理部党委属平行组织关系，为在w1标现场形成“高扬党旗、建功××××”主题活动合力，他征得集团公司××××铁路工程指挥部党工委的同意，建立了“党群工作协商会制度”，通过不定期召开协商会，落实“高扬党旗、建功××××”、文明工地建设、征地拆迁等事项，展示了中铁四局整体形象，提升了党建工作水平。去年底，集团公司公布实施的《关于加强和改进项目思想政治工作的指导意见》下发后，他及时组织对经理部干部员工的思想调查和考评，通过对其工作满意度、生活满意度、人际满意度、收入满意度以及对党员干部满意度等五个方面的调查分析，发现员工因忙于工作而在人际关系沟通上有差距，思想包袱重。于是，提出建立“项目沟通制度”，规定，“党政正职、正职与副职每月要沟通2次以上，副职与分管部门负责人每月要沟通2次，部门负责人要与部员每月沟通1次。”通过几个月来的运行，员工之间的沟通，特别是干部与群众之间通过沟通，思想得以理顺，工作目标得以更加明确。经理部物机部去年新手多，工作相对滞后，今年部长按沟通制度要求，主动把业务学习、工作要求与相互沟通结合起来，既调动了室内人员工作、学习积极性，又提高了室内人员业务素质。××××书记还注重把沟通方式引入外协人员管理中，今年元旦前，他亲自主持召开外协队伍座谈会，通报去年工作，谈今年打算计划，12支外协队伍代表感慨地说：“这种信任、沟通是对我们最大的关心，我们没有理由不把工作干好。”为更好的发挥媒体作用，他还把所有媒体报道经理部的稿件收编成册，制作为反映生产经营历史成果的纪念薄，每有业主、上级来检查，作为项目管理的一部分加以宣传，××××铁路建设总指挥部领导对此多次给予高度评价，并派办公室人员前来总结。现在，经理部已在《中国日报》、《中国建设报》、《湖北日报》、湖北电视台、《中铁工程》报、《铁网道建设》报等媒体刊发稿件120篇。这些报道对优化施工环...