专业精品云南省思茅市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！2024年云南省思茅市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库大全加答案下载第I部分单选题（50题）1.关于创新，理解正确的是（）。A:只有大的发明创造才是创新B:只有被专利局认可才是真正的创新C:创新需要树立科学的思维方式，需要标新立异D:不是人人都能够做到创新的，只要善于学习就可以了答案：C2.企业文化的内核是()A:精神文化B:制度文化C:生产文化D:物质文化答案：A3.下列属于思维指向相反的两种思维是()。A:发散思维和收敛思维B:类比思维和因果思维C:逻辑思维和辩证思维D:想象思维和联想思维答案：A专业精品云南省思茅市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！4.将职业人格分为常规型等6种类型的心理测试是（）A:16PFB:MBTIC:SDSD:DAT答案：A5.按照（）的不同，胜任特征可分为个人胜任特征和组织胜任特征。A:获得方式B:运用情境C:内涵的大小D:主体答案：D6.企业货币工资的支付能力主要取决于（）。A:劳动力的供给情况B:宏观经济情况C:双方的谈判力量D:企业的经营效益答案：D7.在（）的股票期权行使方法中，由证券商出售部分股票获得的收益来支付行权费用。A:无现金行权并出售B:现金行权并出售C:无现金行权D:现金行权答案：C专业精品云南省思茅市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！8.（）与工作岗位或技能的关系最紧密A:激励工资B:保险福利C:绩效工资D:基本工资答案：D9.培训能力主要指受训者的学习意愿，培训能力通过受训者的学习能力，学习培训动机和（）等三个方面得到体现。A:融会贯通B:举一反三C:自我效能D:依样画瓢答案：C10.某公司主管十分爱听别人表扬他的话，许多员工了解主管的脾气，都学着说表扬主管的话。如果你的身边有这样一位主管，和他打交道，你会（）。A:和其他员工一样多表扬主管B:专挑主管的缺点说C:适当时候要表扬一点D:少接触，少说话答案：A11.除了人员测评外，沙盘游戏最适用于（）A:绩效考评B:管理培训C:岗位评估D:薪酬调查专业精品云南省思茅市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！答案：B12.(2016年5月)鲍尔·沃尔纳的学习型组织五阶段模型中，“消费性学习”发生在（）。A:第二阶段B:第四阶段C:第一阶段D:第三阶段答案：A13.()是按产品、部门、地区或顾客划分为若干独立经营单位,实行集中指导下分散经营的一种组织管理模式。A:直线制B:控股子公司制C:直线职能制D:事业部制答案：D14.(2018年5月)关于人才招募,下列说法错误的是()A:岗位说明书是人才招募的重要依据B:招募环节具有过滤功能C:应尽可能吸引更多应聘者D:人才招募过程需兼顾应聘者的数量和质量答案：C15.关于员工处罚，说法错误的是（）。A:停职是最严厉的一种处罚B:所有书面警告都应该有发送日期和接收者签字C:处罚以采取书面警告为好专业精品云南省思茅市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！D:如果员工再次违反规则，应该发出最后警告答案：A16.自然流出不包括（）。A:意外死亡B:伤残后离职C:主动辞职D:退休答案：C17.考评公平公开的程度属于绩效管理系统总体评估的()A:信息系统指标B:系统实施指标C:系统构建指标D:系统整体指标答案：B18.(2015年11月)企业集团区别于其他企业联合体最基本的特征是（??）。A:是以母子公司为主体B:以产权为主要联结纽带C:具有多层次结构D:是由多个法人企业成的企业联合体答案：A19.员工因公负伤所获得的医疗和生活补助属于（）。A:员工服务福利B:保险福利C:非工作日福利专业精品云南省思茅市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！D:额外津贴答案：B20.一般而言。ES0的主要对象是()。A:全体员工B:公司总经理C:科技开发人员D:中层经理答案：B21.（）属于WAI。A:责任心B:利润率C:学习能力D:客户满意度答案：A22.考虑到本地区和本企业的工资水平状况，按企业规模增加倍数来确...
