第1页共13页2024年幼儿园校本研修教学案例幼儿园校本研修教学案例1一、指导思想严格按照培养骨干教师、开展课题研究、实施课程改革、承担教师培训和指导校本研修等5个方面的工作要求,以网络为主要载体开展研究活动,集聚成员集体智慧,关注幼教前沿,重视典型引领,为本工作室教师成长搭建阶梯,注重在行动中研究,在研究中提升,在提升中反思,在反思中推进
提升学科素养、开阔研究视野,从而促进工作室成员的迅速成长,形成自己的教学风格和特色
二、工作目标1、继续深化《3—6岁儿童学习与发展指南》研究
以课例研究为主要研究方式,基于五大领域教材的深入分析,探索其适合拓展的学材内容,把教材和游戏有机整合,进一步丰富不同年段游戏材料的体系,力求开辟出幼教教学的一片新天地
2、总结和提炼本工作室成员教学风格和特色
充分发挥工作室研究共同体的作用,提高理论基础,提高对教育的理解和认识
引领学员学习先进教育教学理论,时刻更新观念,力求走在彬县幼教教育教学理论的前沿
通过成员们一起研究课堂,聚焦课堂教学,促进其进一步提升,针对每位成员的特点和特长,帮助他们总结和提炼教学风格和特色
3、强化工作室的团队作用,发挥工作室的教育引领和辐射作用
加强对工作室成员的培养和培训,挖掘工作室成员的潜能,人人制定发展规划
把本工作室建成一个工作团队、学习团队、研究团队,形成紧密的学习共同体,研究共同体,高质量的完成每次的
教育教学研究工作,为全县幼儿教育教学服务
三、工作要点1、培养骨干教师第2页共13页工作室业务主持人与工作室各名师成员签定培养名师责任书,每位工作室成员确定1名年轻教师作为帮带对象,与其结对子,经常性开展沟通、交流、研讨活动,在进行年轻教师培养的过程中,留心记录参加教研活动过程的各种资料,包括文字、照片等(每学期不少于1个专题公开课教学),并上传其中成功的教育教学案例
由业务主持人马利民同志负责,全年组