林业企业财务管理体制创新【关键词】林业企业;财务管理;体制创新从发展角度分析,林业在我国社会经济发展中起到非常关键性的作用,林业企业的经济发展离不开财务管理的依托,不断创新管理模式是当前需要完善的部分,以创造更高的经济效益,这也是林业企业发展的根本目标
但是从现状分析来看,林业企业财务管理方面显现出一定的弊端,这严重制约财务管理体制的创新与发展,因而必须对林业企业财务管理存在的问题进行分析,并提出相对应的解决措施,以推进企业财务管理能够获得极好的效果
1林业企业财务管理过程中存在的问题(1)会计管理体制缺失
这直接导致会计管理整体效能较低,导致财务整体管理质量不佳,很多林业企业自身的定位并不明确,部分企业未能将经济效益作为企业的财务管理目标,必将会影响到企业的可持续发展
(2)林业企业风险意识较差
未能针对企业存在的风险问题采取积极有效的管优化措施,从而导致企业在发展过程中面临着巨大的财务管理风险,势必会影响到企业财务后备资金
(3)财务管理信息形式相对比较落后
未能及时了解企业在发展过程中存在的各项弊端,经济管理体系的不完善导致其最终的管理效能较低
(4)内部监督约束机制较差
导致在管理过程中未能将责任具体到人,还会促使企业在管理过程中无法做到有据可依,有章可循
从整体角度分析,林业企业财务管理在发展过程中面临着发展的弊端,必须采取积极有效的应对措施
2优化林业企业财务管理的具体对策(1)优化会计管理制度,完善企业定位问题
林业企业财务管理制度在发展过程中面临着诸多弊端,针对于此需要采取积极有效的应对措施
会计人员独立性较差,这直接的后果是导致监督软弱无力,为了从根本上完善对谁负责的问题,需要借助分权的思路进行改革,促使会计监督体系得以不断完善,对监督对象与主体的关系进行重新划分,两者从隶属关系中解脱出来,并且解除利益决定因素等等,确保会计监督主体能够第1页共4页具有独立