打造精英团队建设一流网点——ⅩⅩ银行支行营业部推进网点建设、转型总结ⅩⅩ支行营业部基层网点是银行的窗口,也是银行进行经营管理的基础,是管理的一个重要节点
ⅩⅩ支行营业部,作为ⅩⅩ支行领导下的第一网点,倍感责任与压力,近年来,在支行党委的坚强领导下,尤其是今年10月,行长助理李春负责ⅩⅩ支行大个金工作以来,支行营业部以刘忠英主任为核心,以李春行长助理的各项指示为指导,加快推进网点转型,着力于员工的锻炼与培养,打造精英团队,从而使网点形象得到明显改观,网点服务水平得到大幅提高
随着软环境的不断改善,支行营业部业绩也不断攀升,在各季度支行下达任务营业部占大头的情况下,多数指标均能如期或提前完成,指标数都能如数或超额完成
之所以能取得这样的成绩,主要有以下几点:一、领导重视,深入一线指导网点建设一直以来,支行党委领导都很注重网点建设,有空闲时间都会走出办公室,来到网点指导网点建设
今年10月,支行党委领导人事调整,行长助理李春负责ⅩⅩ支行大个金工作,李行长来到ⅩⅩ,也把市区网点建设的先进经验带到了ⅩⅩ,只要他有空,就扎根在网点,尤其是我们支行营业部,经常能看到他的身影,中午休息时间亦不例外,给我们指导,给我们“施压”,领导的这份工作热情,深深的感染了我们每位员工,给我们的工作带来了极大的动力
二、认清形势,牢牢把握市场主动权伴随着农行的股份改制及上市,客户找银行的时代已经一去不复返,我们支行营业部刘忠英主任深刻认识到这一点,经常利用晨会等时机教导我们认清当前时势,紧跟市场步伐,要求人人开口,主动营销,否则,必将为市场所淘汰
在刘忠英主任先进理念的灌输下,每位员工既感压力,更感动力,每位员工,把握各自岗位优势,化压力为动力,积极营销,挖存拓潜,各项业务指标不断攀升,四季度C卡营销,一周之内就完成了支行下达的任务指标,并在省行营业部排名第二,在ⅩⅩ这个特殊的县域,能取得这样的成绩是难以