万能的求职方法VIP专享VIP免费

开动脑筋如果你很想进入一家幼儿园工作，你会怎么办？有万能的求职方法吗？奥里森·马登万能的求职方法奥里森·马登博士（1848－1924），他被公认为美国成功学的奠基人和最伟大的成功励志导师，成功学之父。《成功》杂志的创办人，如今《成功》杂志在美国无人不晓,它通过创造性地传播成功学改变了无数美国人的命运，该杂志致力于马登尚未完成的事业:把个人成功学传授给每一个想出人头地的年轻人。领略作者诠释的“万能的求职方法”初读课文，划分结构第一部分（1-7）：举例子“青年人如何成功当上记者”。说明什么是万能的求职方法。第二部分（8-14）：举例子“普通青年如何成为中央铁路局总办”。再次印证万能的求职方法的作用。讨论：以上三个成功求职步骤是否适合中国国情？深入分析课文第一部分（1-7）：1.在柯里蒙先生的指点下青年人成功成为报馆主编的步骤有几个？第一步：获得机会第二步：多找事做第三步：慎重抉择第二部分（8-14）：1.用文中的原话总结万能的求职方法是什么？办事谨慎，有自信心2.第8自然段在内容和结构上起什么作用？内容上：点明中心观点结构上：承上启下，照应题目课文总结万能的求职方法：有自信心，自立自强，从基层做起，吃苦耐劳，不计较得失，不管在哪，都不难找到工作。奥里森•马登的一生的经典理论1.激发自己的潜能在人的一生中，无论何种情形下，你都要不惜一切代价，走入一种可能激发你的潜能的气氛中，可能激发你走上自我发达之路的环境里。努力接近那些了解你、信任你、鼓励你的人，对于你日后的成功，具有莫大的影响。2.不要给自己留退路如果你养成了决策以后不再更改的习惯，那么在决策时，就会运用你自己最佳的判断力。但如果你的决策不过是个实验，你还不认为它是最后的决策，这样就容易使你自己有重复考虑的余地，就不会产生一个成功的决策。3.比薪水更宝贵的东西固然薪水要尽力多得些，但那只是个小问题，最重要的是由此获得踏入社会的机会，也获得了在社会阶梯上不断晋升的机会。通过工作中的耳濡目染获得大量的知识和经验，这将是工作给予你的最有价值的报酬。4.成功之门的钥匙许多人之所以在社会上无所作为，是因为他们贪图省事，或是缺乏自信，不敢照着自己的意志去做。东问西访，事事要经他人的同意认可，才敢决定。一个人不敢表现自身的潜力，表达自己的意见，实为人生的奇耻大辱。5.黑暗中拯救自己人在忧郁沮丧的时候，要尽量改换自己的环境。无论发生任何事情，对于使自己痛苦的问题，不要过多地去思考，不要让它再占据你的心灵，而要尽力想着最快乐的事情。对待他人，也要表现出最仁慈、最亲热的态度，说出最和善、最快乐的话，要努力以快乐的情绪去感染你周围的人。