下载后可任意编辑公安劳教管理科年终工作总结1与公安局“第一支部党建及争先创优”活动总结汇编公安劳教管理科年终工作总结(1)一年来，我科在上级业务部门和局领导的关怀、支持下，以党的十七大精神为指针，仔细根据年初制定的工作目标，把握工作要点，开展了劳教管理各项工作，现将一年来的工作情况总结一、全面加强队伍素养建设1、强化“三个作用”，大力加强领导班子建设和党员队伍建设。以领导的核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，带动干警队伍整体素养的提高。坚持以人为本，建立队伍管理的长效机制，强化执法监督，提高执法水平为基本目标，把立足点放在全面提高队伍整体素养上，切实提高广阔干警的职业道德水平，以“严格执法、热情服务”为指针，努力建设一支政治合格、作风过硬、业务精通、纪律严明、执法如山的劳教人民警察队伍。2、建章立制，用制度管理干警队伍。制订了***等规章制度，加强了对干警法律规范化管理和直接管理的力度。同时在干警中深化开展各种专项教育，通过抓教育、抓防范、抓查处，构筑思想防线。3、继续深化推动机关效能建设，进一步法律规范执法行为，推动所务公开，提高行政效率和质量，坚持所长办公会，抓好层级控制，增强机关工作的条理性、协调性、法律规范性，提高综合服务保障水平。对劳教人员的收容、延期、减期、提前解教、所外执行、所外就医等执法审批程序严格根据公开、公正、公平的原则执行。完善了一系列执法措施，落实责任追究，坚决杜绝渎职、侵权等违法犯罪的发生。二、强化安全首位意识，确保场所安全稳定第1页共6页下载后可任意编辑1、牢固树立“确保场所安全稳定是劳教机关工作永恒主题”的思想观念，在巩固现有安全稳定成果的基础上，进一步提高安全工作的可靠程度，以实现零指标为动力，再创“四无”所。2、继续抓好各科队“一把手”责任制，突出第一责任人的作用性。仔细落实大包干、大排查制度，以责任区划为要求，抓好落实。加强对所情和劳教人员思想动态的讨论和掌握，发挥、利用好劳教信息员的作用，开好动态分析会，增强安全工作的预警性。3、开展“清找超期外医、久假不归劳教人员”专项活动，把在外的劳教人员及时收回所内管理。并根据省劳教局的安排，开展了“刑释解教人员调查摸底”专项活动，制定了实施方案，抽调专人负责解教人员的信息录入工作，切实做到人员底数清、资料齐。4、成立场所安全领导小组，加强场所护卫组织建设和安全大排查工作，仔细落实所领导带班督察制度，各大中队实行双人双班，加强对场所周边环境的巡查,对查找出来的问题及时提出整改措施和方案，并仔细加以落实，消除场所安全隐患，确保了“元旦”、“春节”、“五一”、“国庆”、“党的十七大”等重大节日和特别时期的场所稳定。三、强化教育改造功能，提高教育改造质量1、抓好“三课”教育和出入所教育，在入所教育上，强化从源头抓起，建立新入所人员“底数”情况、认罪认错等方面教育档案，为今后开展有针对性的教育提供依据;在出所教育上，进一步拓宽教育内容，提高回归人员适应社会的能力(包括心理适应能力、就业谋生能力等)，巩固改造成果。2、仔细落实好劳教人员思想动态分析会制度，准确掌握所情，仔细细致地做好摸底排查工作，充分发挥信息员的作用，及时了解劳教人员的思想动态，有针对性地提出管理、教育、防范措施和教育改造第2页共6页下载后可任意编辑方案。对重点难危人员建立“难为人员教育转化档案”，针对各自不同的特点，实行一对一的包夹监控和帮教措施，促使其转化。第3页共6页下载后可任意编辑公安局“第一支部党建及争先创优”活动总结第一支部党建及争先创优”活动总结XX年，局机关第一支部20名党员在政法委和公安局党委总支的领导下，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为指针，以江总书记“三个代表”重要思想为要求，紧抓党建工作和队伍建设这个核心，加强思想政治教育，扎实开展队伍整顿、作风纪律教育和“三个代表”重要思想教育等活动。取得了一定的成绩，总结如下。一、发挥支部的堡垒作用，推动支部各项事业建设的进展。党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作...
