下载后可任意编辑农业系统治庸问责汇报材料与农业系统领导述职范文汇编农业系统治庸问责汇报材料一、实施治庸问责办法的组织领导机构的建立情况县农业局领导高度重视行政机关实施治庸问责的贯彻落实工作，把推行机关行政问责工作作为首要的政治任务和加强自身建设、转变机关作风、提高办事效能、推动当前农业工作的重要来抓。并于9月29日组织召开了全局干部职工会议，会议就县农业局如何贯彻落实机关治庸问责工作进行了专题讨论和全面部署。会议决定成立以县委农办主任、农业局局长田绍文为组长，县农业局党党组成员、纪检组长向泽民为副组长，县委农办副主任、农业局副局长姚健为副组长，县农业局党组成员、农业局副局长陈友明为副组长，县农业局党组成员、农业局副局长向敏为副组长，县农业局党组成员、生态能源局局长邓建华为副组长，县农业局总农艺师为副组长，各股室负责人、局属各二级单位负责人为成员的贯彻落实关于开展行政机关实施治庸问责工作领导小组，领导小组下设办公室，在农业局办公室，办公室主任由刘仁江兼任，承担落实机关实施治庸问责的日常工作。会后，及时制定了《关于印发“庸懒散软”行为，深化“两提高两满意”活动实施方案的通知》（来农字〔〕47号）文件、《关于印发服务承诺制实施方案的通知》（来农字〔〕48号、《县农业局关于贯彻落实机关治庸问责工作领导小组的通知》（来农字[]46号）及《县农业局关于服务承诺制、首问责任制、限时办结制的实施细则》（来农字[]49号文件），为顺利启动此项活动提供了组织保障。二、实施治庸问责办法的宣传发动情况第1页共8页下载后可任意编辑1.切实抓好思想发动。召开干部职工大会，对贯彻实施治庸问责办法进行学习动员，进一步提高机关干部职工对治庸问责工作的理解和认识。增强参加实施的自觉性、主动性和责任感。充分利用各种宣传载体广泛宣传实施服务承诺制，机关问责制等的目的和意义，营造贯彻落实机关治庸问责制的舆论和氛围。2.仔细组织学习培训。下发《中共湖北省省委会关于推广武汉市经验在全省开展治庸问责的决议》，实行单位集中学习和个人自学相结合的方式，仔细组织全体干部职工学习服务承诺制，机关治庸问责制。通过加强学习，充分领悟关于开展机关治庸问责工作的精神实质，并自觉遵守执行机关治庸问责工作的有关规定。3.把握基本精神。通过学习教育，使全局公务员准确把握治庸问责承诺制的承诺方式，服务公示项目和工作承诺内容，准确把握首问责任制的首问责任人和首问办理程序，准确把握限时办结制的办结范围，办结时限，切实抓住贯彻落实的关键环节，明确贯彻落实的努力方向。4.仔细组织治庸问责工作问卷调查表。按要求组织局机关全体工作人员参加了治庸问责办法，问卷调查，参加问卷人员达100%。三、制定方案、狠抓落实情况为切实转变机关作风，提高服务水平，真正解决现实问题，全面贯彻落实好机关治庸问责工作，我局结合部门实际，突出重点，狠抓落实，制定和出台适合本单位贯彻实施机关治庸问责工作的具体方案，不断把贯彻落实机关治庸问责工作引向深化。1.制定实施方案和实施细则。根据要求，讨论制定了《县农业局治庸问责工作实施方案》和《县农业局实施服务承诺制首问责任制限时办结制实施细则》。2.修订相关制度。对比实施治庸问责制的相关要求，我局仔细对机关工作制度进行修订。具体修订了局机关、班子成员及各股室的工第2页共8页下载后可任意编辑作职责、学习制度、会议制度、上下班制度、严格执行轮流值班制度、后勤管理制度、安全生产、公文处理制度、人事管理制度等。3.注重宣传，营造氛围。根据实施开展问责制的要求，我局将治庸问责的相关材料和贯彻落实机关治庸问责制的工作措施及动态在农业信息宣传栏进行公示。4.进行工作任务分解。将急需办理的工作事项分解到各股室、局属各二级单位，明确责任主体，拟定职位职责、工作程序、服务内容、问责事项等内容，建立健全AB角制度。5.统一制作工作身份标牌。制作了工作人员的身份标牌，并将机关人员的身份、职查看更多下面与本文相关的文章。务、联系电话在办公室等场所进行公示，方便服务对象，了解办事人员身份，接受监督。6.印制...
