下载后可任意编辑创建文明单位的工作总结与创建文明单位的工作总结范文汇编创建文明单位的工作总结xx年年以来，南通扬子碳素股份有限公司经济保持了快速进展，公司围绕南通市、江苏省文明单位创建目标，求真务实，开拓创新，扎实创建，取得了显著成效。三年来，公司党委围绕文明单位创建标准，积极开展精神文明建设；积极做好员工的思想政治工作；积极推动企业文化工作；积极构建和谐企业；积极强化人才队伍建设；积极解决好关系到员工切身利益的问题，有力推动了企业的跨越进展，科学进展，和谐进展，为南通市三个文明建设作出了贡献。一、领导班子坚强有力，创建工作深化扎实。公司领导班子始终坚持以邓小平理论、“xxxx”重要思想为指导，全面贯彻落实科学进展观，切实做到两个文明同步规划，同步建设，同步进展。始终把理论学习放在重要位置，与时俱进，努力学习实践党的创新理论，在思想上，行动上与党中央保持一致。始终坚持党组织在企业中的政治核心地位不动摇，不断创新党建工作，不断提高党建工作科学化水平，围绕进展抓党建，抓好党建促进展，为公司的跨越进展，提供思想和组织保证。为了加强对市、省文明单位的创建力度，公司成立了创建文明单位领导小组，由政治处具体负责创建事务，制定了创建规划，建立了创建制度，设计了一系列创建活动，公司对创建所需要的经费和人员给予大力支持。二、加强思想道德建设，提高员工文明素养。公司领导班子深刻认识到，员工素养文明程度，关系到企业的形象，关系到企业的综合竞争力。长期以来，把提高员工的文明素养，加强第1页共23页下载后可任意编辑员工的思想道德建设放在重要位置。1、抓好党员队伍建设。通过组织党员学理论，学党章，学业务知识，提高党员的综合素养，增强党性。通过加强对党员的教育和管理，引导党员在各自的岗位上恪尽职守，奋发有为，展示形象，发挥先锋模范作用。通过每年开展民主评议党员工作，着重解决在部分党员身上存在的工作表现差、组织纪律差等问题，使党员人人成为群众的榜样。通过在党员中深化开展争做“学习型党员”的活动，提倡党员树立终身学习的理念。通过在党员中开展“党员先锋岗”活动，提高了党员队伍整体素养，树立党员良好形象。党员的示范作用，带动着普通群众，成为推动企业文明建设的重要力量。2、以培育“四有”新人为目标，建设文明员工队伍。企业的进展，企业内外环境的变化，对思想工作提出了新的要求。针对员工的思想状况，通过各种形式，做好员工的思想教育工作，提高员工的认识，转变员工的观念，振奋员工的精神，凝聚员工的力量。企业制定了相关措施，鼓舞广阔员工学技术，学本领，生产优质产品。思想道德教育取得了良好的效果，提高了员工的文明水平，近年来多名员工拾金不昧，将捡到的财物归还失主。我们还着重在员工中开展了“三德”（职业道德，社会公德，家庭美德）、“xxxx”、“普法”教育活动。三、积极参加公益事业，示范作用显著。企业的进展，离不开社会的支持，离不开厂区周围群众的支持。现在公司有了进展的成果，也应该回报社会，不忘群众。公司党委书记杨晓智是这样说的，也是这样做的。多年来，公司为厂区周围的群众，尽力提供所需的帮助，仅为群众提供免费洗澡一项就花费了很大的财力、人力、物力。公司还通过设备的改进，生产工艺的改进，在进展企业，搞好生产的同时，把对群众生活的影响，减少到最小。还通过多种形式，方法，途径，来解决好第2页共23页下载后可任意编辑厂邻矛盾，形成和谐的厂邻关系。公司为了帮助解决所在社区困难家庭的儿童上学问题，与港闸区教育局，在二三工小成立了“扬子碳素春蕾班”。XX年在区妇联的协调下又与唐闸中学联合成立了“扬子碳素春蕾班”,资助15名家庭贫困学生。公司每年都有不少员工自觉参加义务南血活动，公司也定期组织员工参加义务献血。公司常常性参加市慈善机构组织的募捐活动，为需要帮助的人贡献我们的力量。XX年汶川地震发生后，公司1202名员工主动捐款97749元，捐款上缴了南通市红十字会。后又在全体党员中开展了交纳特别党费活动，176名党员，缴纳特别党费50330元。在公司内部，有员工家庭生活出现了困难，...
