1.企业培养人才的途径主要有（ABCDE）。A.岗位培训B.参观学习C.专业培训D.定向培养E.。鼓励和支持自学成才2.企业人才的激励方式主要有（ABCD）。A.物质激励B.精神激励C.荣誉激励D.工作激励E.榜样激励3.广义的企业文化是指企业在生产经营活动中创造的（AB）。A.物质文化B·精神文化C.文明生产D.物质产品E.精神产品4.企业文化的内容除企业制度外，还包括（ABCDE）A.企业价值观B.企业精神C.道德规范D.文化传统E.企业经营哲学5.企业制度的特征有（ABCDE）。A.明确的目的性B.相对的稳定性C.实施的权威性D.实施的强制性E.权利和义务的规定性6.企业文化的特点有（ABCDE）。A.隐形性B.科学，陵C.时代性D.系统性E.具体性7.企业文化的作用有（ABC）。A.导向作用B.凝聚作用C.规范作用D.榜样作用E.激励作用8.企业文化战略的类型有（ABCDE）。A.企业产品形象战略B.企业职工形象战略C.企业家形象战略D.企业凝聚力战略E.企业员工共同信念战略9.下列要素中，属于企业的表层文化的是（ABCD）A.企业形象B.产品形象C职工形象D.企业家形象E.企业精神10.下列要素中，属于企业的幔层文化的是（ABCD）A.企业的组织制度D.企业的规章制度C.企业的生产方式D.企业的道德规范E.企业的经营哲学11.下列要素中，属于企业的深层文化的是（ABCDE）。A.企业精神B.企业价值观C.企业信念D.企业经营哲学E.企业目标追求12.企业文化产生的背景是（ABDE）。A.企业经营领域扩大化，经营领域多角化，面临的竞争对手增加，竞争激烈，经营风险增大，企业外部的压力加大B.科学技术进步，企业职工构成的变化，智力型职工比重增大C.国际市场竞争的加剧D.企业中软要素的作用增大E.企业经营国际化13.企业文化战略决策应考虑的因素有（ABCDE）A.企业总体经营战略及其战略目标的要求B.企业家和员工队伍的素质状况C.企业生产经营水平和市场竞争中的地位D.企业职工行为规范和职业道德状况E.生产力发展水平，企业技术进步状况14.创立和发展企业文化的基本途径有（ABCDE）。A.要有正确的指导思想B.明确企业文化建设的目标C.企业家要率先垂范，积极倡导企业文化D.宣传、教育、灌输、形成共识E.总结、提高、定型和完善企业文化15.按企业经营的对象和经营领域不同来划分，企业经营方式有（AB）。A.单一化经营方式B.多样化经营方式C.粗放型经营方式D.集约化经营方式E.集团化经营方式16.按企业对生产要素的运营方式不同来划分，企业经营方式有（CD）。A.单一化经营方式B.多样化经营方式C.粗放型经营方式D.集约化经营方式E.集团化经营方式17.按企业所有权与经营权分离形式不同来划分，企业经营方式有（ABCD）。A.委托经营方式B.承包经营方式C.租赁经营方式D.托管经营方式E.合作经营方式118.按所有者与所有者，或经营者与经营者之间在资本发生联系的方式不向来划分，企业经营方式有（ABCDE）。A.独资经营方式B.合资经营方式C.合作经营方式D.借贷经营方式E.集团化经营方式19.按企业的资产或资本投资方式的不同来划分，企业经营方式有（ABCDE）。A.有形资产投资方式B.无形资产投资方式C.货币资本投资方式D.股票投资方式E.债券投资方式20.粗放式经营战略的主要特点有（ABCDE）。A.生产规模的扩大性B.生产技术的重复性C.生产结构的趋同性D.经营资源的高耗性E.管理工作的粗糙性21.股份经营战略的特点有（ABC）。A.所有权多元化B.产权经营独立化C.公司股权分散化D.股东利润平均化E.股东责任无限化22.集团化经营的类型主要有（ABCDE）。A.产品辐射型B.多元复合型C.项目成套型D.经营服务型E.出口导向型23.下列要素中属于企业的无形资产的是（ABDE）A.品牌B.商标C.专利D.技术诀窍E.机器设备24.有限责任公司一般有（ABE）的股权。A.国有股B.法人股C外商股D.社会公众股E.公司内部职工个人股25.股份有限公司一般有（ABCDE）股权。A.国有股B.法人股C.外商股D.社会公众股E.公司内部职工个人股26.下列企业适合用托管经营战略的是（CDE）A.微利的企业B.效益极好的企业C.经营不善的企业D.资不抵债的企业E.濒于破产的企业27.经营方式战略决策应考虑的因素有（ABCDE）A.国家经济体制改革进展情况B.社会生产力发展状况和企业经营水平C.合资、合作、合并、集团化等经营方...
