国有企业学习型机关建设学习材料与国有企业廉政风险防控机制建汇报材料汇编VIP免费

下载后可任意编辑国有企业学习型机关建设学习材料与国有企业廉政风险防控机制建汇报材料汇编国有企业学习型机关建设学习材料十七届四中全会审议通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，提出了把“建设马克思主义学习型政党”作为党的建设重大而紧迫的战略任务,这是党中央站在历史的方位，从当前的世情、国情、党情出发,进一步动员全党应对挑战、共克时艰、科学进展、构建社会主义和谐社会的重大战略举措，具有深远的意义，为新时期国有企业党的建设进一步指明了努力方向，具有很强的指导性和现实性。作为我们党执政经济基础的国有企业，必须仔细落实十七届四中全会精神特别是“建设马克思主义学习型政党”的要求，紧密结合企业科学进展的实际，建设学习型领导班子、建设学习型基层党组织和学习型党员队伍，进一步加强党的先进性建设，巩固和扩大学习实践科学进展观活动成果，建立和优化长效机制，为国民经济的又好又快进展作出新的贡献，为全面建设小康社会的伟大历史任务和奋斗目标作出应有的贡献。一、根据“建设马克思主义学习型政党”的战略要求，切实加强国有企业党建工作。中央的战略部署，对国有企业来讲，主要应落实到三个方面：一要建设好学习型领导班子，二要建设好学习型基层党支部；三要建设好学习型党员队伍。要根据“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的要求，把上述三项战略性工作抓紧抓实。（一）以领导干部队伍建设为重点，建设学习型领导班子。领导班子建设是国有企业党的建设的重要内容，建设“学习型领导班子”，既包括企业党委领导班子，也包括行政领导班子。要根据第 1 页 共 8 页下载后可任意编辑建设学习型政党的要求，把国有企业领导班子建设成学习型领导班子，把国有企业的领导人员砺炼成为学习型领导人员，提高领导班子引领事业科学进展的整体能力和综合素养。小平同志曾经语重心长地告诫我们：“不注意学习，忙于事务，思想就容易庸俗化。假如说要变质，那末思想的庸俗化就是一个危险的起点。”因此，作为一名领导人员，假如整天忙于事务、应付过于频繁的应酬甚至过于忙着拉关系、搞不正之风，那就不仅很难提高思想意识和思想境界，很难有心思考虑和讨论企业战略性的进展问题，而且还很容易走向反面，甚至腐化堕落。党员领导人员要带头学习和践行社会主义核心价值体系，要通过学习，坚定理想信念，始终保持立场坚定、头脑清醒，增强贯彻党的路线、方针、...