下载后可任意编辑审计局干部驻村帮扶工作方案与审计局开展中国梦实施方案汇编审计局干部驻村帮扶工作方案为深化推动我县相对贫困地区扶贫，加快新农村建设，根据县直机关工委《关于印发<县干部驻村帮扶工作方案的通知》文件要求，现就我局干部驻村帮扶工作，制定如下方案。一、指导思想全面贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，省委十届四次全会，市委七届六次全会精神和县委四届四次全会精神，围绕着力五大突破，实现五个翻翻进展战略的要求，坚持支持进展、服务群众、转变作风、锻炼干部，推动群众增收致富，为建成富裕漂亮幸福和谐新夯实基础。二、工作安排（一）帮扶对象：县镇村（二）帮扶任务：以扶贫攻坚为主要目标，通过选派干部驻村帮扶，办实事、解民忧、推动进展，力争到 20**年，提前两年全面建成小康社会。（三）帮扶形式：向帮扶村派驻干部，建立驻村工作组，开展帮扶工作。三、驻村工作组（一）成员成立以纪检组长为组长，基本建设投资审计中心副主任为副组长，为成员的驻村工作组。驻村工作组工作期限为 3 年（20**年至 20**年）。（二）职责第 1 页 共 5 页下载后可任意编辑1.积极发动群众。积极宣传党和国家各项强农惠农政策、法律法规，积极了解掌握群众思想动态，积极帮助群众转变观念、增强群众法制意识、进展意识。2.建立帮扶台账。通过深化细致的调研，及时找准和发现问题，收集民意和掌握干部群众进展意见，填写帮扶台账。3.制定帮扶计划。把经济进展作为首要任务，立足联系村实际，摸清当地产业、基础设施、人居环境等基本情况，坚持实事求是、因地制宜，根据规划到村、帮扶到户原则，帮助村两委科学制定并组织实施工作规划。4.协调项目落实。根据驻点村实际，积极协调有关部门争取进展项目，落实进展资金。因地制宜助推驻点村特色产业进展，培育致富带头人。组织开展职业技能培训，增强致富能力，拓宽就业渠道，增加经济收益。5.加强组织建设。协助上级党委、政府选好配强村两委班子，实行思想上帮、方法上教、行为上带、制度上管等方式，加大对农村党组织、村委会班子和党员干部队伍建设，提高村级民主管理的科学化、制度化、法律规范化水平，确保党组织、村委会班子达到五好要求。6.注重民生工作。帮助解决驻点村就医难、上学难、行路难、饮水难、就业难、养老难等问题，主动关怀农村空巢老人、留守儿童、伤残群众，积极为返乡农民工创业提供服务。深化排查农村历史遗留问题和矛盾纠纷，加大调处化解力度...
