下载后可任意编辑扶贫办劳动转移情况汇报(2 篇) - 履职工作报告与扶贫办工作总结 3 篇汇编扶贫办劳动转移情况汇报(2 篇) - 履职工作报告第一篇为将劳动力培训转移工作做实做好,我县紧紧围绕全面建设小康社会这一主题,以提高素养、促进增收为目标,瞄准贫困对象,有计划有步骤地开展了此项工作
现将开展情况汇报如下:一、任务分解情况
我办早在去年 7 月份就已在各重点村开展了培训需求调查摸底工作，全面了解和掌握各地有培训意愿的贫困劳力数量、需求专业、培训时间及就业方向，为培训任务分解提供了科学依据
因此，我办在任务下达一周内就将其分解到村，并且将此纳入重点村扶贫工作绩效考核
二、省、市、县配套资金到位情况
根据吉财农[20**]91 号文件，下达我县贫困地区劳动转移培训任务是 170 人，后追加“雨露计划”10 人，共 180 人，补助资金为 6
29 万元，要求县配套资金 0
为此，我办及时向县分管领导进行了汇报，并提请县政府将此支出列入我县 20**年度财政预算，极力争取培训配套资金落实到位
到目前为此，省、市资金已全部到位
三、任务完成情况
一是加大宣传，增强群众参加积极性
为使贫困地区劳动力转移培训这项“民生工程”深化人心，2 月初，我办协同培训基地下到各重点村，通过发放宣传单、现场问答的形式，面对面地向广阔贫困户宣传国家有关培训的扶贫政策、培训基地的教学条件、设置专业、培训转移模式等情况，既提高了群众对劳动力转移培训的认识，又促使培训基地更有针对性地拟定培训计划
二是落实订单，强化培训实效
转移就业、提高收入是劳动力培训的落脚点
自第 1 页 共 14 页下载后可任意编辑培训任务下达我县后，我办就督促基地外出联系订单
到目前为止，培训基地已与富士康等 3 家企业签订了转移就业协议
三是结合实际，合理安排培训时间
利用外出人员返乡高峰和中、高考结束，我办计划在
