运营管理制度岗位职责运营主管岗位职责1
熟练掌握工艺流程及设备的运行情况,及时发现、分析、解决日常工作中出现的问题,确保生产正常,确保每日出水达标
对全厂的出水指标合格率负责,保证水质水量控制在合理范围内
做好运行部门的年度预算,控制每月的运行成本
协调各个岗位员工做好运行工作,合理的配置资源
组织制定各种生产报表及规章制度,不断完善,监督实施
负责生产运行和设备维修计划的管理工作
负责生产工艺管理工作
负责对各车间下达维修任务单,并检查完成情况
负责全厂技术资料、档案的管理工作
负责全厂生产资料、油料、燃料、药品、工具、备件和设备的计划,加工储存和废品回收管理工作
负责全厂年、月生产性报表的填报管理工作
负责科研技改和技术培训工作
负责全厂的安全生产和计量管理工作
负责设备的检查、检修和更新改造的管理工作
完成领导交办的其它工作
掌握设备的运行状况,及时检查并上报设备出现的故障,处理好运行工作中复杂性的技术问题,保障设备的正常运行
监督操作人员对操作规程的执行情况,加强员工“健康、安全环保”的思想意识
对员工进行相关的技能培训及安全培训、对员工进行年度的考核评定工作
运营副主管岗位职责1
熟练掌握水质分析方法,安排每天的化验工作
组织制定各种生产报表及规章制度,不断完善,监督实施
协助主管做好部门其它各项日常管理工作,及时发现、分析、解决日常工作中出现的问题,确保生产正常,并及时向领导汇报
完成月工作总结及计划,做好运营部每月的财务费用计划
有效的指导操作人员的工作
负责完成全厂生产计划的安排、调度协调落实工作
负责完成全厂生产报表的收集、汇总、上报工作
负责全厂设备安全操作规程执行情况的检查
负责全厂各部门生产性资料的整理、分类