• 《 管 理 学 精 要 》 期 末 考 试 （ 20） 姓 名 ： XXX 班 级 ： 默 认 班 级 成 绩 ： 97.0 分 一 、 单选题（题数：50，共 50.0 分） 1 （ ） 是 如 何 做 好 一 件 事 的 关 键 所 在 。 （ 1.0 分 ） 1.0 分 • A、 价值定位 • B、 方式方法 • C、 目标 • D、 过程 我的 答案： B 2 （ ） 是 促使我们产生自动自发行动见效最快的 动机。 （ 1.0 分 ） 1.0 分 • A、 价值认 同 • B、 兴趣和利益 • C、 信仰驱使 • D、 情感 我的答案：B 3 影响个体创新能力的原因不包括（）。（1.0 分） 1.0 分 • A、 不想 • B、 不敢 • C、 不会 • D、 不愿 我的答案：C 4 在企业的培训流程中，（）是最容易出现问题的环节。（1.0 分） 1.0 分 • A、 分 析培训需求 • B、 制订培训课题与培训方案 • C、 对培训评估 • D、 实施培训 我的答案：A 5 对新工具和平台的制度设计依赖于（）。（1.0 分 ） 1.0 分 • A、 对工具和平台的熟悉 • B、 电脑品牌 • C、 平台档次 • D、 工具的使用 我 的 答 案 ： A 6 创 新 型 组 织 的 内 部 特 征 是 （ ） 。 （ 1.0 分 ） 1.0 分 • A、 员工冒险精神 • B、 创 新 企业文化 • C、 目标清晰化 • D、 以上都对 我 的 答 案 ： D 7 下列选项中，（ ） 不属于管理创 新 模型 中的 人力因素。 （ 1.0 分 ） 1.0 分 • A、 高工作保证 • B、 注重培训发展 • C、 沟 通 • D、 奖励创新 我的答案：C 8 （）是企业管理者的作用。（1.0 分） 1.0 分 • A、 定位 • B、 规范 • C、 激励 • D、 以上都对 我的答案：D 9 在心理学上，一般认为（）涉及行为的发端、方向、强度和持续性。（1.0 分） 1.0 分 • A、 行为 • B、 暗示 • C、 态度 • D、 动机 我的答案：D 10 将数理统计方法运用到质量控制中，这种创新属于（）原则。（1.0 分） 1.0 分 • A、 还原原则 • B、 配对原则 • C、 要素有用原则 • D、 交叉综合原则 我的答案：D 11 相比于其他管理职能，管理创新更重视（）。（1.0 分） 1.0 分 • A、 指导 • B、 控制 • C、 计划 • D、 资源的运用效用 我的答案...
