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银监局民主评议行风活动总结与银监局监管办事处年终工作总结汇编VIP免费

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下载后可任意编辑银监局民主评议行风活动总结与银监局监管办事处年终工作总结汇编银监局民主评议行风活动总结一、统一思想,提高认识,确保行风评议活动顺利开展为搞好本次评议活动,我监管办组织员工仔细学习了分局《银监分局 20**年民主评议行风活动实施方案》,通过学习,使大家明确了银监会在各派出机构开展民主评议行风活动,是进一步加强银监会系统行业作风建设的新举措;也是银监会系统进一步转变工作作风、提高监管效率、法律规范监管行为的迫切需要;是开创银行业监管工作新局面的迫切要求。由于统一了思想,提高了认识,大家纷纷表示要把自己置身于行风评议之中,积极投入到活动中去。要通过查纠,发现问题,解决问题,从而塑造良好形象。二、仔细查纠,积极整改,确保行风评议工作富有成效我监管办在仔细组织学习上级文件、方案和领导讲话,全面领悟实质,提高思想认识,仔细做好宣传发动工作的基础上,根据分局评议行风工作的总体部署和要求,实行内部评议、外部评议和自我评议相结合的方式,本着仔细负责的态度和实事求是的原则,对比行风评议的五大内容,对本单位及其监管人员在行风方面存在的问题进行了评议。据统计,向辖内银行业金融机构和金融监督员发出和收回征求意见书 19 份,征集意见和建议 3 条。通过个人找,群众提,组织点,相互帮等方法,查找出了以下存在的主要问题:(一)属地监管主动性不够。主要表现在由于监管人员年龄普遍较大,工作的主动性不强,创新工作不多。一是监督检查缺乏属地性,仅仅停留在组织完成上级交派的检查工作任务和监督银行业合规经营、第 1 页 共 11 页下载后可任意编辑有序竞争方面,很少根据辖区银行业的内控及风险状况积极主动地确立检查项目。二是工作措施缺乏创新性。全面贯彻落实“管法人、管风险、管内控,提监管工作透明度,提高监管工作能力”新的监管理念的办法和措施不多,从而导致属地监管工作缺乏严肃性和有效性。(二)服务指导针对性不够。注重对上级监管政策、办法、措施的传导,以及对辖内银行业依法合规经营的监督管理工作,而真正在强化金融服务,防范信贷风险等方面却显得办法不多,针对性不强,成效不很突出。监管服务与政策指导工作呈现出明显的两个“二多二少”现状:一是在强化金融服务,支持地方经济进展方面,表现为会上说得多,文件发得多;而对具体实施过程和效果却指导得少,监督的少。二是在防范信贷风险,帮助银行业狠抓“双降”工作方面,表现为根...

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