下载后可任意编辑劳动合同期满须付补偿金 案例 1 叶某是某汽车公司的司机，在单位连续工作 11 年，第一次劳动合同期是五年，第二次劳...
下载后可任意编辑【法规标题】最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）（劳动法解释三） 【颁布单位】最高人民...
下载后可任意编辑劳动合同法十大缺憾劳动合同法十大缺憾 之前，笔者对《劳动合同法》的十大亮点进行了评析。虽然《劳动合同法》的亮点是主...
下载后可任意编辑一、单选题1、小张于 2024 年 1 月 20 日通过某公司在人才市场举办的招聘考试，2 月 1 日填写新入职人员登记表，...
下载后可任意编辑劳动合同法公司培训讲义第一章 劳动合同签订与履行第一节 劳动合同的签订一、签订劳动合同的主体（一）劳动合同一方当事...
下载后可任意编辑劳动合同法与中层经理的用人管理 ---------全面帮助解决企业法律问题 时间地点：10 月 28-29 日 上海参加对象：企业...
1下载后可任意编辑《劳动合同法》练习题一、单选题1. 依据《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过_______。 A.12 个...
下载后可任意编辑中华人民共和国主席令第 六十五 号 《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会...
下载后可任意编辑《劳动合同法》在国有医院聘用人员管理中的实践和探究作者单位：北京大学深圳医院人事科，广东 深圳 518036【关键词】 ...
下载后可任意编辑劳动合同法 200 问（完全版）目 录劳动合同综述......................................................................
下载后可任意编辑劳动合同法 200 问（完全版）1、对于企业和劳动者双方来说，《劳动合同法》更侧重保护谁的权益呢？《劳动合同法》是应该...
下载后可任意编辑劳动合同法》《就业促进法》《劳动争议调解仲裁法》知识竞赛 竞赛试题选择题 1.根据《劳动合同法》的规定，订立劳动合同...
下载后可任意编辑 劳动合同法 200 问（完全版）2024-10-9 10:52:28 1、对于企业和劳动者双方来说，《劳动合同法》更侧重保护谁的权益...
下载后可任意编辑劳动合同法问题解答 200 题1、对于企业和劳动者双方来说，《劳动合同法》更侧重保护谁的权益呢？《劳动合同法》是应该向...
篇一：劳动合同法讲座劳动合同法讲座一 劳动合同的概念，特点和种类（一）劳动合同的概念劳动合同是用人单位和劳动者在平等自愿的基础上，...
下载后可任意编辑中华人民共和国主席令第 六十五 号 《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会...
篇一：员工借调关系如何处理员工借调劳动关系如何处理问:我公司下属几个子公司,几个子公司之间常常有人员的往来。《劳动合同法》实施后,出...
篇一：订立劳动合同流程劳动工合同的签订解除或终止流程用人单位与所有聘用员工建立劳动关系时必须订立书面的有固定期限劳动合同,期满视情...
下载后可任意编辑●课 程 背 景：2024 年以来，我国先后出台、实施了《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《劳动争议司法解释（三...
下载后可任意编辑一、《合同法》的基本原则： A、平等原则 B、自愿原则 C、公平原则 D、诚实信用原则 E、遵守法律、不损害社会公共利...
