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人力资源部KPI 考核指标说明表被考核人部门人力资源部岗位经理序号指标权重考核指标释义数据源考核人1酒店 GOP值10％计财部直接上级2酒店...
一、市场营销部经理与部门业绩考核标准考核项目标准考核项目标准1营业指标的完成万元18录音、录像、图片资料档案 ( 年归档 )1 次/ 年2...
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---------------------------- 精选资料★销售部经理工作职责工作内容工作要求与执行占岗位工作总时间的比重（％）1 、销售目标达成执行...
XXXX公司运维服务 KPI 指标体系文档编号ITSS-1-FZ-001 密级内部公开版本号受控状态受控作者XXXX公司发布日期2016 年 1 月 1 日修 ...
奥宸（集团）地产公司风控中心法律事务部 KPI指标（初稿） 法律事务部经理KPI 指标 指标类型 指标名称 指标定义 评分标准 标准分 ...
服 装 行 业 KPI 指 标 第 1 页 共 37 页 服装行业 KPI 指标 1 服 装 行 业 KPI 指 标 1 .1 服 装 行 业 通...
部 门绩效考核项目人员招聘完成率新进员工的培训及各项人事工作工资核算准确及进。公司制度执行力和监察力度按时完成领导下达的各项工作员...
下载后可任意编辑安全生产事项 KPI 考核主管管理办法为了配合公司安全监控室的管理使用, 促进公司安全生产,最终实现公司安全生产管理目...
下载后可任意编辑如何设计 KPI 指标体系 如何制定关键绩效考核指标体系作者：吴春波绩效管理是现代人力资源管理的重要组成部分，而绩效...
1/10精品 word.新媒体运营 KPI（初稿）第一章总则一、目的与宗旨为加强公司新媒体事业部运营口的队伍建设，提高公司竞争力，合理评价员工...
视觉部 KPI绩效考评表被考评人姓名所属部门岗位名称考评月份考评项目指标名称考评方法目标值权重考评期间考评人评分结算考评人本月目标本...
行政总监KPI 组成表KPI考核周期考核标准KPI 说明权重计算方式信息来源考核目的人 力 资 源 战 略 规划报告半年100 分见附表 135%...
行政人事部关键绩效考核指标序号KPI 指标考核周期指标定义 / 公式事料来源1 行政人事工作计划按时完成率月/ 季 /年计划工作量按时完...
序号指标考核项目1按时交货率按时交货2报告上报及时准确率报告上报3被列为专利的数量被列为专利4本部门费用控制率本部门费用5部门核心员工...
序号指标考核项目指标定义1A类原材料供应商储备A类原材料供应商一定周期内A类原材料供应商完整信息储备数量2 报表、台帐出错率报表、台帐...
序号指标考核项目1策划方案成功率策划方案2策划方案通过率策划方案3策划方案一次性通过率策划方案4策划资料完好率策划资料5产品资料更新及...
原创•观 点 」 最 全OKR 解 析 ： OKR 到 底 是 啥 ？ OKR 和KPI 哪 个 更 适 合 我 们 ？ 「 GHR•观 点 」...
教育机构市场部人员绩效考核方案 一、目的 通过对市场部人员一定时期的工作绩效、工作态度和工作能力的考核，把握每一位员工的实际工作状...
