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文件管理办法(090518)VIP免费

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1 广东新供销商贸连锁股份有限公司 文件管理办法 第一章 总则 第一条为使公司文件处理工作规范化、制度化、科学化,提升公文办理质量,提高工作效率,强化对外交往能力,维护公司合法权益,根据有关规定并结合公司实际,制定本办法。 第二条公司综合室是公司文件处理工作的管理机构,主管公司并负责指导各部门的公文处理工作。 第三条公司文件统一由综合室文秘人员收发、分办、用印、立卷,文秘人员应当忠于职守,具备有关专业知识。各部门应有专人负责文件处理工作,各部门员工应具备基本的公文写作能力。 第四条各部门及各有关人员,对文件中涉及国家、政府或本公司应保密的事项,必须严守机密,不准随便向他人泄露。 第二章 文件管理内容及公司公文种类 第五条文件管理内容主要包括:上级函、电、来文,同级及业务交往单位函、电、来文,公司上报下发的各种文件、资料。 2 第六条公司文件包括董事会文件、监事会文件、行政类文件、业务类文件和党群类文件,公司文件管理的重点是公司的公文。 第七条公司的公文是总公司实施有效管理的公务文书,是上呈下达,用以传达贯彻公司领导的意图和决策,发布规章,请示和答复问题,指导、布置和商洽工作,报告情况,交流经验的重要工具。公司的公文种类主要包括。 (一)条例:由总公司制定或批准,规定公司重大事项或某一方面工作等,带有规章制度性质; (二)规定:对特定范围内的工作、业务及其他事务制定带有约束性的措施: (三)制度:在一定时期,对一定范围的工作实行的惯例性做法; (四)通知:发布规章制度,传达总公司领导指示及要求各所属单位周知、办理或执行的事项,人事任免、调动及其他事务性内容的传达;。 (五)通报:表彰先进,批评错误,传达重要事项或情况; (六)请示:下级向上级就某一问题或事项请求指示与批准; (七)报告:下级向上级汇报工作,反映情况,提出意见或建议,答复上级的询问; 3 (八)批复:对请示事项予以答复; (九)会议纪要:记载和传达会议情况及主要议定事项; (十)函:同级或与业务往来单位相互之间商洽工作,资询答复问题,向政府有关部门提出请示等。 第八条文件管理主要是指文件的收文、发文、立卷与归档、借阅与清退和销毁。 第三章 收文的处理 第九条文件的签收和登记 (一)凡送来公司的文件签收由公司综合部专人负责,签收时必须对来件严格检查,明确无误后方可签字和盖章。 (二)在签收和拆封时需注意检...

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