下载后可任意编辑仓库绩效考核指标1．账物卡准确率（权重 30%）： 准确率以期末仓库盘点账准确率和计划物控部、稽核小组、财务部每周抽查材料仓、成品仓的准确率的数据来源计算； 抽盘（查）准确率=抽盘（查）准确批数/抽盘（查）总批数*100% 总准确率=（抽盘准确率+材料仓抽查准确率+成品仓抽查准确率）/3*100* 考核部门：计划、物控、稽核小组、财务部 记录：《盘点清单》、《部门绩效考效统计表》 考核期限：每月考核一次，但计划、物控部、稽核小组每周要提报一次抽查数据
2．先进先出执行率（权重 30%）： 指一个单位周围期内所有物料、成品按先进先出原则执行的状况
先进先出执行率=抽检执行批次/总抽检批次*100% 考核部门：品管部 记录：《仓库先进先出抽查记录表》、《部门绩效考核统计表》、《品质周报、月报》 考核期限：每月一次，但每周要提供一次数据
3．备料及时率（权得 40%）： 指一个单位周期内给生产部门备料的及时率
备料及时率=准备备料总批数/应备料总批数*100%下载后可任意编辑 考核部门：计划、物控
记录：《物料跟催表》、《生产命令单》 考核期限：每月考核一次绩效考核办法，但每周要提供一次数据
四、仓库绩效考核的数据收集1．账物卡准确率： 记录表单：《仓库绩效考核账物准确率统计表》 相关流程：《盘点制度》、《绩效考核管理办法》 步骤： 物控员： 物控员依据各仓库物料种类的 20%以上进行抽查，物控员每周对各材料仓账抽查一次（不定时） 物控员每周根据抽查结果统计出总抽查项、错误项，经责任仓管员确认后上交仓库主管确认
物控员将每月进行一次汇总,统计,报物控部主管审核绩效考核办法,报总经理批准
物控员将经总经理报准后的相关数据交给人事行政总汇总
财务会计： 记录表单：《材料/半成品进仓单》、《领料单》、《退补
