下载后可任意编辑《德昌县青田中草药种植专业合作社管理制度》为加强合作社的法律规范化管理，完善各项工作制度，促进合作社进展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本合作社管理制度大纲
一、合作社体员工必须遵守合作社章程，遵守合作社的各项规章制度和决定
二、合作社提倡树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损合作社利益、形象、声誉或破坏合作社进展的事情
三、合作社通过发挥全体员工的积极性、制造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善合作社的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮合作社司实力和提高经济效益
四、合作社提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素养和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍
五、合作社鼓舞员工积极参加合作社的决策和管理，鼓舞员工发挥才智，提出合理化建议
六、合作社实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；合作社为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；合作社推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励
七、合作社提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；提倡员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体制造精神，增强团体的凝聚力和向心力
八、员工必须维护公司纪律，对任何违反合作社章程和各项规章制度的行为，都要予以追究
员工守则 一、 遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业
二、 维护公司声誉，保护公司利益
三、 服从领导，关怀下属，团结互助
四、 爱护公物，勤俭节约，杜绝浪费
五、 不断学习，提高水平，精通业务
六、 积极进取，勇于开拓，求实创新
财 务 管 理 制 度总 则 为加强财务管理，根据国家有关法律、法规及建设局财务制度，
