下载后可任意编辑赴 日 技 能 实 习 服 务 合 同派 遣 机 关 _____________________________________________________ 公 司（ 以 下 简 称 “ 甲 方 ” ） 与 赴 日 技 能 实 习 生 ________________（ 以 下 简 称 “ 乙 方 ” ） 根 据 中 国 对 外 劳 务 合 作 有 关 管理 规 定 和 行 业 法 律 规 范 、 甲 方 与 日 本________________________________ 协同组合（以下简称“监理团体”）签订的《 技 能 实 习 事 业 协 议 书 》 ， 经 友 好 协 商 ， 自 愿 签 订 本合 同 。第 一 章 总 则一 、 甲 方 对 日 本 监 理 团 体 的 经 营 资 格 、 技 能 实 习项 目 的 合 法 性 和 可 行 性 进 行 了 仔 细 核 实 ， 本 合 同 项 下的 技 能 实 习 项 目 真 实 可 行 ， 符 合 中 日 两 国 政 府 的 有 关规 定 。 二 、 乙 方 已 充 分 理 解 日 本 技 能 实 习 制 度 的 要 求 ，了 解 日 本 监 理 团 体 关 于 选 拔 条 件 、 工 作 内 容 和 工 资 待遇 等 方 面 的 情 况 。 乙 方 的 技 能 和 身 体 状 况 满 足 技 能 实习 工 作 岗 位 所 要 求 的 能 力 和 条 件 。三、乙方赴日本_______________________株式会社（以下简 称 “ 实 习 实 施 机 关 ” ） 从 事 技 能 实 习 ， 所 从 事 的 工（ 业 ） 种 是 ______________或 雇 主 安 排 的 其 他 工 作 。四 、 乙 方 赴 日 从 事 技 能 实 习 的 在 留 资 格 分 为 技 能实 习 1 号 （ 第 1 年 ） 、 技 能 实 习 2 号 （ 第 1 年 ） 和 技 能 实习 2 号 （ 第 2 年 ） ， 最 长 期 限 为 三 年 。技 能 实 习 1 号 自 抵 达 日 本 之 日 起 ， 含 最 初 ___ 个 月 的讲 习 期 ， 期 限 为 一 年 ；技 能 实 习 1 号 期 满 前 ， 在 甲 乙 双 方 、 乙 方 原 工 作 单位 （ 中 国 ） 、 监 理 团 体 和 实 习 实 施 机 关 同 意 延 长 技 能实 习 期 限 的 前 提 下 ， 乙 方 经 技 能 检 定 考 核 合 格 后 ，...
