下载后可任意编辑安全生产目标考核与奖惩办法第一章 总则第一条 为了提高全体员工的安全意识，落实各级安全职责，持续改进安全管理绩效，促进公司安全生产管理工作达到制度化、标准化，实现公司的安全目标，特制定本制度。 第二条 本办法适用于公司各部门、项目部、分公司。第三条 本办法由公司安全环保部负责组织实施，相关部门配合。第二章 考核内容及办法第四条 考核内容共 9 条，总分 100 分，详见《安全生产目标与指标考核表》。第五条 考核实行季度和年度相结合的方式进行。第六条 对各单位安全生产目标的考核由安全环保部负责实施。第七条 安全环保部每季度、年终组织对各部门本季度、年终的安全生产目标管理工作进行考核。 第八条 对各单位安全生产目标考核以考核评分表为主要依据，分为：优良、合格、不合格三个等级。1.优良：得分 80 分及以上的。2.合格：得分 60-79 分的。3.不合格：发生死亡或重伤事故的，或得分为 60 分以下的。----------------------------精品 word 文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------下载后可任意编辑第九条 考核结果由考核负责人和被考核单位负责人双方签字确认，经公司分管领导审核同意，并报总经理批准后，作为被考核单位负责人的工作业绩之一。第三章 奖惩办法第十条 考核结果与各部门负责人的绩效考核挂钩。第十一条 公司对安全生产目标考核评定为优良的单位进行表彰和奖励，推举参加上级主管部门和公司先进集体评选。第十二条 公司对安全生产评定为不合格的单位进行通报批判，取消先进集体评选资格。并进行相应经济处罚。第十三条 对受处罚的单位，其罚款由公司财务审计部在该单位的资金往来中直接扣除，并纳入公司安全专项基金。第十四条 本办法自发布之日起执行。 附：《安全生产目标与指标考核表》----------------------------精品 word 文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------下载后可任意编辑安全生产目标与指标考核表序号考核内容评价要点分数（100）标准要求和评价办法1事故控制目标1.工伤事故；2.火灾事故；3.设备事故；4.爆炸事故5.环境污染事故；6.职业病。40不超过下达的控制指标不扣分；轻伤事故每发生一起扣 20 分；一般设备、火灾、爆炸、污染事故，每发生一起扣 20 分；发生职业病扣 20 分；重伤及死亡事故一票否决。2安全生产责任制落实1.将安全生产工作列 入 重 要...
