关于开展2011年公开承诺情况年度联评的总结VIP免费

关于开展2011年公开承诺情况年度联评的情况报告湖南省卫生厅：承诺联评大行动活动开展以来，医院党委高度重视，精心组织，在全院范围内积极开展承诺联评活动。通过深入贯彻落实党的十七届五中、六中全会精神，巩固拓展创先争优活动成果，不断完善医院党建工作的长效机制，充分发挥医院各级党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，使医院承诺联评大行动取得了较好成效。根据省卫生厅的部署，医院党委在承诺联评的基础上，继续开展2011年公开承诺情况年度联评活动，现将活动开展情况汇报如下：一、认真学习，周密部署根据省卫生厅《关于开展创先争优活动情况群众评议和对2011年公开承诺情况进行年度联评的通知》要求，医院党委高度重视，专门召开各支部书记参加联评工作动员会议进行研究部署，要求各支部书记要落实责任，积极组织全体党员认真学习文件精神和要求，进一步明确开展承诺联评活动的意义、总体要求、内容、方法和时间步骤，并结合医院去年开展的“承诺联评大行动”对各党支部开展公开承诺年度联评工作做出了具体安排。要求对照党组织“五个好”、党员“五带头”要求和公开承诺、践诺情况进行评议。二、围绕重点，规范联评在开展2011年公开承诺情况年度联评活动中，医院党委始终立足医院实际，坚持做到深入基层，密切联系群众，认真听取基层党员群众对公开承诺兑现情况的意见和建议，对照《2011年全区医院基层党组织和党员公开承诺联评细则》，实事求是对待问题和不足，确保联评结果的实效性，不走形式，不走过场。㈠把握要求，立足“细则”联评。为完成承诺联评工作要求，医院各党支部组织支部党员医护职工认真学习了《关于开展创先争优活动情况群众评议和对2011年公开承诺情况进行年度联评的通知》和《2011年全省卫生系统基层党组织和党员公开承诺联评细则》，使基层党员群众了解承诺年度联评工作要求，力求联评结果能够反映民意。㈡围绕解决问题，正确对待联评结果。2011年在承诺联评大行动活动中，医院28个党支部以专题宣传栏的方式公开在职党员“创先争优承诺书”416份。2012年1月18日，医院党委召开了2011年公开承诺情况年度联评工作布置会，医院分管领导，各党支部书记参加了会议，对开展承诺联评工作进行了布置。会后，各支部专门组织召支部党员大会，邀请基层群众代表对医院党委、党支部、党员承诺、践诺情况及其效果进行评议。在开展的组织联评工作中，共发放“2011年基层党组织和党员公开承诺情况联评表”423份，对基层党组织公开承诺情况评议为优秀28个；对党员公开承诺情况评议为优秀388个。对群众在党员领导干部民主生活会中提出的意见、建议，医院党委认真梳理，院长、党委书记及时将群众对班子及个人征集到的意见、建议如实地向班子和个人进行反馈，并提出了初步的整改措施，做到围绕群众民生要求，围绕医院发展，围绕医院中心工作，正确对待联评结果，限期整改，为做好2012年新一轮公开承诺打好基础。㈢严格程序，公开联评结果。医院严格按照承诺联评的步骤安排和工作程序，对照《2011年全省卫生系统基层党组织和党员公开承诺联评细则》，本着实事求是的原则，多种形式、多种渠道开展联评。一是在医院党员领导干部民主生活会上开展自我评议和党员领导干部之间相互评议；二是在支部民主生活会上开展党员相互评议、群众对医院党委及党支部承诺事项的评议；三是发放2011年基层党组织和党员公开承诺情况联评表，征求医院各党支部对医院党委的联评情况。对联评结果，通过医院网站、黑板报、医务公开栏等多种形式向群众通报，让群众全面了解联评结果，并进行监督和督促。三、加强监督检查，确保实效性为了确保活动取得实质性效果，医院党委采取多种措施抓好落实。一是加强组织领导。领导小组负责对承诺联评工作进展情况进行督查，表扬先进，批评后进，及时发现解决存在的问题，及时推广好典型、好做法，促使创先争优活动顺利开展。二是严格考核奖惩。把承诺年度联评工作于年终绩效考评、检查验收、评比先进等工作结合起来，对承诺联评为“一般”的党组织和党员限期整改；对工作成绩突出、表现优秀、群众满意的党员，给予必要的奖励。建立相应的激励机制，严格...