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高校毕业生就业工作需理顺八对关系

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下载后可任意编辑高校毕业生就业工作需理顺八对关系高校毕业生就业工作需理顺八对关系 李保强 新冠肺炎疫情给高校毕业生就业带来空前压力。在这个特别的“金三银四”招聘季,作为“六穩”之首的稳就业持续升温,强化版新政密集而至,千万网络招聘行动火热启动。连日来,中央部门频频发文发声,部署全面强化稳就业举措。在此基础上,如何有效助力毕业生顺利就业,依旧需要深化探讨。高校毕业生能否就业,从根本上取决于需求与供给矛盾的平衡,这是研判现实的重要逻辑起点。 疫情给高校毕业生就业带来双面影响,挑战与机遇同在 20XX 年是我国决胜全面建成小康社会、决胜脱贫攻坚的收官之年。今年我国经济社会进展任务艰巨,就业形势严峻。一方面,大学生考研人数从 20XX 年的 238 万猛增至 20XX 年的 341 万;另一方面,越来越多的毕业生抛下创业激情,选择保守性就业,其中,体制内就业趋向明显回潮,20XX 年公务员考试空前火爆,报考人数再创新高。据统计,20XX 年全国普通高校毕业生 874 万人,较20XX 年同比增长 40 万人。考虑到 20XX 年尚未就业的存量,以及就业岗位减少的事实,本年度高校毕业生就业压力依旧巨大,形势极其严峻。 毋庸置疑,疫情导致就业岗位锐减。首先,作为提供就业的主体,不少中小微企业面临产品需求萎缩、生产活动停滞、复工复产困难和经营资金短缺等问题。这场突发的危机不仅给现有医疗体系带来极大冲击,也给其他行业带来空前挑战,除医疗物资供应、生活必需品保障、物流快递业等少数单位超预期高效运转外,相当一部分单位陷于停产、歇业甚至隐形倒闭状态,其中社会服务业等第三产业面临的压力更是始料未及,这使得众多高校毕业生无业可就。其次,就业招聘活动暂缓开展。高校纷纷将开学、考研复试和专升本考试等时间推迟,客观上打乱了毕业生的就业和升学计划。面对“史上最难毕业季”的艰难选择,高校毕业生当何去何从?显然,经济社会趋向复苏和就业市场回归正常,还需经历一段缓冲时间和渐进过程。 1下载后可任意编辑 疫情也带来了难得的机遇。立足逆向思维,危机亦即转机。尽管疫情造成了巨大损失,也委实带来了千载难逢的机遇。宽阔民众一呼百应、携手抗“疫”、共克时艰,不仅高效地控制了疫情蔓延,还为多地区、多行业需求的爆发式增长带来了动力、制造了契机。例如,由防疫物资衍生的战略性和上游产业如日方升,生物制药和人工智能等高端产业的作用高度彰显,非主流新兴行业异军突起,...

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