下载后可任意编辑社区卫生服务中心人员岗位职责1. 社区卫生服务中心主任岗位职责一、 在上级的领导下, 全面领导社区卫生服务中心的行政与医疗工作。制定医院进展规划、 工作计划, 组织实施, 并按期检查、 总结。 二、 根据卫生局对社区卫生服务工作的总体要求, 教育员工爱岗敬业, 树立良好的医德, 积极开展以促进居民健康, 提高居民生活质量为目的的卫生保健工作, 认真落实各项卫生工作指标。 三、 领导社区卫生服务中心医疗质量管理工作, 不断法律规范、 完善各项规章制度, 督促正确执行, 并定期组织检查; 防范医疗差错事故, 保证医疗服务质量。 四、 负责制定卫生技术人员的业务培训计划, 定期组织考核。 五、 组织领导对全院工作人员的绩效考核、 奖惩、 调配、 任免等工作。 六、 负责组织召开全院科室负责人会议, 协调通达社区卫生服务中心业务工作。 七、 领导通达社区卫生服务中心财务工作, 审查预决算, 负责管理费用控制。 八、 领导药事、 计量与物价管理工作; 审批药品购置计划及医疗器械。 九、 领导公司医疗统筹办公室工作, 执行与落实公司医疗费用报销制度。 具体负责部门: 办公室、 财务室、 药械科、 社区卫生下载后可任意编辑服务站; 医疗质量管理小组、 病案管理小组、 医疗统筹办公室、 药事管理小组、 设备与计量管理小组。2. 社区卫生服务中心业务副主任岗位职责一、 在院长领导下,分管医疗、 护理、 药房、 医技等临床科室的工作。 二、 负责制定临床科室的工作计划, 督促、 检查各项医疗制度、 诊疗护理常规、 技术操作规程、 医院感染管理和合理使用抗生素等规章制度的执行情况, 法律规范执业行为, 保证社区医疗、 慢性病防治、 医疗康复等各项工作质量。 三、 组织医务人员学习医疗卫生法律、 法规及部门规章制度, 以及医疗业务, 讨论病例, 分析医疗质量, 以及开展新的医疗技术, 并定期组织业务考核。 四、 负责检查门急诊、 会诊、 转诊、 疫情报告、 卫生宣教, 以及重病人的抢救等工作; 落实与上级医院的定点协作及双向转诊, 完善急诊绿色通道与慢性病康复工作。 五、 负责对处方、 病历质量的检查与指导, 法律规范书写标准; 负责医院的门急诊病历、 资料管理工作。 六、 定期组织临床科室的业务会议, 协调科室间的医疗业务工作。 七、 负责落实社区基本医疗保险参保人员的医疗工作。 八、 负责社区慢性病管理工...
