下载后可任意编辑实业有限公司新规章制度汇编12024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑 目 录一、人事制度1．人事管理制度………………………………………………………………… 22. 公司培训制度………………………………………………………………… 113．员工考勤、假期管理制度…………………………………………………… 204．年/季度优秀员工评选制度………………………………………………………24二、行政制度1．员工行为法律规范………………………………………………………………… 262．礼仪法律规范……………………………………………………………………… 283．公司来宾参观接待办法……………………………………………………… 314．7 S 管理制度………………………………………………………………… 325．员工工装管理规定…………………………………………………………… 406．物品采购制度………………………………………………………………… 417. 物品损坏赔偿制度…………………………………………………………… 4522024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑8．公司会议制度………………………………………………………………… 459．公司印章管理制度……………………………………………………………4710．计算机、网络使用管理规定…………………………………………………4911．车辆管理规定…………………………………………………………………5012．加班管理制度…………………………………………………………………5313．员工宿舍管理办法……………………………………………………………5414．公司员工餐厅管理规定………………………………………………………5715．空调使用管理规定……………………………………………………………5916．水电使用管理制度……………………………………………………………6017．出差管理制度…………………………………………………………………6118. 保安人员管理法律规范……………………………………………………………6219．奖、罚管理制度………………………………………………………………66人事管理制度一、聘用原则:32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑1、聘用培育高素养员工公司力求聘用及培育高素养员工,以求达到公司对员工应具备高水平表现的要求。2、人力资源规划为了增加员工在公司内进展的机会,公司会定期进行人力资源计划与规划工作。3、增加晋...
