下载后可任意编辑工资管理系统分析说明书1下载后可任意编辑工资管理系统需求分析 ( 注: 为方便查阅已形成文档结构图, 可在视图中查看; 另本系统需求分析参考了课件《网上商品销售系统需求分析》及《企业短信系统需求分析说明书》的结构模式) 1. 概述1.1 项目名称及背景1.1.1 项目名称工资管理系统1.1.2 开发背景随着公司业务的扩展, 人员的增多, 传统的手工作业已经不再适合公司进展的需要因此引进计算机技术对企业内部员工进行方便的管理, 这样有诸多好处, 各层管理人员能够对企业众多的员工信息进行动态的管理, 例如基本资料的修改, 添加, 删除, 查询等。有利于减少错误, 减轻人事部门的任务, 提高效率, 节约人力资源, 降低企业成本。1.2 文档说明2下载后可任意编辑1.2.1 员工: 每个员工有个用户名和密码, 能够方便的根据某种关键字对自己的工资进行查询。1.2.2 系统管理员: 有唯一用户名和密码, 完成对员工资料的增加, 删除, 修改和查询。对系统的维护, 数据备份, 数据恢复, 数据导入, 数据导出1.2.3 上级主管部门: 员工信息的查询, 增加, 修改, 删除, 汇总及打印, 打印员工信息, 工资发放报表, 工资历史报表, 奖惩报表设定工资年龄, 岗位工资, 奖金及违纪扣罚款, 个人所得税1.3 功能概述在现代企业的生产和动作过程中,往往需要对企业员工的工资进行管理, 企业的工资管理活动中都包含了以下几项功能: 1.3.1 员工信息管理: 实现对员工基本信息的管理操作, 包括员工基本数据信息的添加、 修改、 删除和查询等功能; 1.3.2 工资管理: 完成对基础数据设定( 如工龄工资、 岗位工资、 所得税率等) , 工资统计、 发放, 打印工资条, 及员工奖励和惩处; 1.3.3 工资查询:可根据条件查询员工历史工资数据( 如按月份查询、 按姓名查询、 按部门查询等) ; 1.3.4 汇总打印: 提供报表打印输出功能, 能够报表的形式打印员工信息、 工资发放报表、 工资历史报表、 员工奖励和员工惩处报表; 3下载后可任意编辑1.3.5 系统维护: 可对数据进行备份和恢复, 并可实现数据导入导出功能。1.3.6 管理员设置: 实现系统用户及密码的设置操作, 能够增加和删除系统用户( 仅系统管理员才有权限) , 对系统当前用户修改密码。1.4 用户环境操作系统: Windows XP平台: Visual Studio 数据库: SQL Server 1.5 其它要求绘制 UML 所需要的 Rational ROSE 或 office VISIO2...
