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甘肃省劳动力资源情况调研报告

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下载后可任意编辑甘肃省劳动力资源情况调研报告12024 年 4 月 19 日甘肃省劳动力资源情况调研报告向晓梅 杨丽随着开发区入驻企业的不断增加,产业工人的需求也越来越多,估计到 开发区用工缺口在 15000 人左右。为了进一步拓宽疆外劳动力输入渠道,解决开发区企业招工难的现状,11 月 22 日至12 月 4 日,社会进展局向晓梅局长率区人才沟通中心杨丽、华芳纺织吴春梅副总经理、天盛实业陈咏梅部长、兵团职介中心黄欢五位同志赴甘肃省兰州、临夏州、定西、天水、平凉、庆阳等五个地区,进行了劳动力资源情况调研。针对 6 市、17 县、4 区的劳务办同志,以及 16 所职业学校、5 所劳务中介机构召开了 10 场劳动力市场推介会,并就建立劳务输出基地,成批量输转产业工人事宜进行了对接洽谈。一、甘肃省劳务输出概况下载后可任意编辑甘肃是一个农业省,农村人口占到全省总人口的 75%,由于地少人多,山区十年九旱,农民外出务工已成为农村家庭的主要经济收入来源。甘肃省今年有富余农民工 500 万,外出务工人员477 万,其中:在省内务工 227 万,长三角、珠三角、京津唐 150万人,新疆 100 万人,是劳务经济效益较为突出的劳务输出大省。甘肃省劳动厅上至省政府、下至县乡都成立有专门负责劳务工作的劳务办,已形成自上而下一整套劳务工作流程,劳务信息网络覆盖各县乡、遍及全国。临夏州、定西、天水、平凉、庆阳等 5 个地区,富余劳动力丰富,劳务输出规模较大,定西每年输转 60 万人、天水 50 万人、庆阳 50 万人、平凉市 45 万人、临夏 40 万人;其次,这 5 个地区在新疆务工人员较多,每年还输出季节性拾花工近 10 万人,对新疆和兵团有一定了解,有利于企业沟通和宣传。与此同时,这 532024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑个地区位于甘肃东南部,属于甘肃较贫困地区,就业水平和工作待遇与开发区企业相对较为接近,另外,庆阳、平凉、临夏这三个地区是甘肃回民较为集中的区域,因开发区企业用工条件和待遇与东南沿海一带的企业有差距,在招录汉族员工方面没有优势,受民族饮食习惯的影响,甘肃回民不太好向外输转,因此我们选择了这三个地区重点考察。二、此次用工市场对外推介取得的收获1、此次考察得到了甘肃省劳动厅的高度重视和大力支持,甘肃省劳动厅在利用年底到各县市考核的机会将开发区企业招工信息发放到各县乡劳务办,为开发区做了大量的宣传工作。同时为更好地解决开发区纺织产...

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