网管监控部经理岗位说明书基本情况职位名称部门经理职位编号所属部门网管监控部直接上级运维副总直接下属值机主管、技术专员、管理专员职责1.组织全省网络运行监控，确保中心机房正常运行2.负责组织制定中心机房的各项维护改造计划，抢修措施和维护计划3.贯彻运行设备的维护规程，组织中心机房设备的保管和维护4.组织分析全省网络运行情况，审核相关业务报表和网络运行优化建议5.发生重大障碍时，应通过中心机房调度，尽快恢复业务，并组织相关人员分析原因，采取措施或提出运维建议6.组织监督相关维护工程进展和质量，保证维护工程顺利进行7.指导和帮助对地市公司中心机房网管监控工作。8.组织备品备件物资的出入库登记及保管工作9.负责编制本部门工作计划和预算，保证部门工作任务落实10. 负责编制和完善本部门主控的管理制度、业务流程11. 负责本部门工作任务分配，指导、监督和考核部门内员工工作12. 组织本部门内部培训，提高员工的业务素质与业务能力13. 负责协调与集团内部部门、外部单位的关系，保证工作任务的正常开展14. 负责组织做好部门各项原始工作记录、档案资料的保管工作15. 完成上级领导交办的其他任务职权1.部门预算内费用的审核权2.编制部门年度经营计划和部门预算的建议权3.部门员工绩效考核结果的建议权4.部门内员工的人事任免建议权5.编制修订由本部门主控的制度流程建议权办公设备个人专用市内电话、长途电话、移动电话、台式电脑（接入互联网）、笔记本电脑部门共用打印机、传真机公司共用复印机、机动车辆工作内部汇报定期向直接上级递交《工作总结》不定期向直接上级进行口头工作汇报关系工作关系督导按需要抽检值机人员的工作情况不定期确认直接下级的工作进展，并提出口头工作建议协调按需要与技术管理部进行技术方案可行性的讨论按需要与相关部门进行物资领用管理的协调每月向企管部提交《部门计划执行结果》每月向财务部提交《部门预算执行结果》定期向人力资源部提交《部门职员绩效考核结果》外部工作关系与其他运营商或供应商进行业务合作事宜的联系任职资格学历本科及以上专业计算机、通信及相关类专业年龄25 岁---50岁性别不限个性热心细致、责任感工作经验5 年以上广电或电信工作经验2 年以上网管监控业务的管理工作经验工作技能熟悉相关网络运行技术标准良好的沟通能力、协调能力较强的领导能力职前培训战略规划及相关管理制度
