下载后可任意编辑解除劳动合同通知工会函工会：因 ，根据《劳动合同法》第 条 款规定或《劳动合同》第 条约定，经公司讨论决定，与 解除劳动合同，解除劳动合同时间为 年 月 日。 请工会在收到此函后五个工作日内提出意见，公司将对工会的意见进行讨论，做出最终处理决定。假如工会在五个工作日内没有复函，则视为工会同意公司的处理意见，公司将依据有关法律法规和公司的规章制度解除劳动关系。 特此函告，盼复！ 附件： 1、公司与员工签订的劳动合同、《职位说明书》、《入职告知书》、谈话记录等；2、处罚依据： 。公司 人力资源部年 月 日送达人： 被送达人：年 月 日 年 月 日证明人： 送达记录：年 月 日 年 月 日本通知一式二份，送达公司工会一份，企业留存一份，涂改无效。关于《解除劳动合同通知工会函》的复函人力资源部：经讨论，同意公司依据有关法律法规和公司的规章制度解除与 之间的劳动关系。 公司 工会年 月 日 代理记帐业务约定书甲方: (以下简称甲方)下载后可任意编辑乙方： 报表、国税申报、地税申报(含网上申报)。甲方如有其他服务要求，需在约定书中注明，口头商定无效。 二、甲方在每月 25 日至次月 15 日前，按时将本单位所发生合法的经济业务票据传给乙方(乙方可上门取送票据，每月壹次)并提供纳税申报所需要的各种印章(公章、财务章、人名章等)。因甲方票据传递、提供各种印章及税务机关要求的其他资料不及时，造成乙方延误各种纳税申报的，责任由甲方自负。三、在甲方按时传递经济业务票据及按时提供各种印章的情况下，乙方应按时为甲方代理纳税申报，造成延误各税种申报的, 责任由乙方负责。四、乙方丢失票据，书写、计算错误而引起的税务罚款及滞纳金，责任由乙方负责；甲方账外逃税、提供的虚假票据、提供原始凭证不符合规定引起的税务责任，由甲方负责。 五、甲方的出纳每月应主动与乙方会计核对银行账及现金账余额。六、甲方在签订业务约定书的同时付款，否则无效，到期后乙方接受甲方付款的视为约定延续，若到期后未续约付款的，约定终止，双方不再相互承担责任。七、甲方在业务约定期间内如有地址、电话、开户银行及账号、税务登记、工商登记等发生变化应在非报税期内三天、报税期内(每月 25 日至次月 15 日)当天通知乙方，不能及时通知乙方由此而产生的后果，由甲方自负。 八、业务约定到期或终止时，假如甲方聘用乙方工作人员，乙方对业务约定期间的凭证、...
