邮政分公司 XX年政务公开工作自评自查报告根据《关于做好XX 年度政务公开建设工作的通知》的文件精神,我分公司严格按照政府信息公开的内容和要求,积极开展对政府信息公开的自评工作
现将分公司自评及整改情况汇报如下:一、政务信息公开总体情况( 一) 加强组织保障1、健全领导和办事机构
成立了以分管领导为组长、办公室工作人员为成员的政务公开领导小组,并下设办公室,负责对政务公开工作的指导和日常工作,抓好政务公开工作的落实
今年,由于分公司人事变动,分公司及时调整了政务公开领导组成员并完成工作交接,确保了政务公开组织协调工作不因人事变动受影响
为方便收集资料、满足工作需要,将政务公开办公地点设在综治办,确保政务公开工作顺利开展
2、合理安排年度工作计划
将政务公开工作作为单位工作的基本制度,与业务工作同部署,并把政务公开作为分公司目标管理考核的重要内容
不定期开展对政务公开推进过程中事项的督察,将公开事项落实到位
同时,要求产生政务信息职能机构各司其职,在法定时限内及时提供、发布自身经办所产生的各类信息
( 二) 健全制度建设1、健全主动公开制度
对应当让社会公众广泛知晓或参与的事项,按照规定的程序,做到及时、主动地公开
根据分公司实际情况,确立了以下七项重点公开内容:1
干部的选拔、聘用、管理和分工调整等情况
重大违法违纪案件的查处及职工关心的其他重要政务的活动情况
行政权力清单和责任清单
2、健全依申请公开制度,规范依申请公开目录和依申请公开流程,拓宽依申请公开渠道,方便群众申请查阅公开信息,确保公开规范、有序、真实、全面
3、健全保密审查制度
分公司信息公开的保密审查工作贯彻“既保证政府信息及时有效公开,又确保受国家法律保护的秘密信息安全”的方针,遵循“未经保密审查的信息不得公开、未经解密并准予公开的信息不得公开、公开与保密界限不清的信息不得公开”的原则,确保责任明确,无泄