下载后可任意编辑开除员工怎么写通告 开除员工的通告怎么写 员工没有达到公司的要求，为此开除员工，下面我给大家带来开除员工通告范文，供大家参考! 开除员工通告范文一 公司各部门： 公司行政办公室原后勤主管 XX，在工作中懒散、懈怠，工作态度消极;对本职工作玩忽职守、敷衍塞责，面对工作中存在的问题和隐患常常熟视无睹，既不实行有效措施，又不及时上报公司，对基层员工反映的问题漠然视之，完全置公司利益于不顾;上述问题经分管领导多次批判教育，XX 依旧我行我素，置若罔闻。 更严重的是，经查 XX 在食堂管理中，向配送方索要回扣，损害公司和团队利益。2024 年 9 月 16 日，经分管领导与 XX 谈第 1 页 共 4 页下载后可任意编辑话后，XX 一直不来公司履行工作交接手续。以上行为已严重违反了公司相关规章管理制度，给公司的正常工作和利益造成了严重影响。为严肃纪律，维护正常的工作秩序，公司现决定对原后勤主管 XX 予以开除。 希望公司所有员工引以为戒，在今后的工作中仔细遵守公司的各项规章制度，端正态度，做好本职工作，一切以公司和团队利益为重，与公司共同进展;同时倡议所有员工坚持正义、弘扬正能量，发扬主人翁精神，勇于同损害团队利益的坏人坏事作斗争。 特此通报。 行政办公室 年九月二十三日 开除员工通告范文二 鉴于您在本酒店员工宿舍住宿期间，未经他人同意，私拿第 2 页 共 4 页下载后可任意编辑房东手机，您的行为属于非法占有他人财物，触犯国家治安和形事条例并严重损害了酒店的名誉和利益。根据我国相关法律并结合本酒店的相关规定，决定予以员工酒店内通报，提前解除劳动合同的处理。 请您于 xx 年 x 月 xx 日 xx 之前到酒店人资部办公室办理离职手续。 本酒店将保留追究你的相关法律责任的权利。 特此通知。 xxxxxxxxxxxxx xx 年 x 月 xx 日 开除员工通告范文三 XX 部员工 XXX： 鉴于您在本酒店员工宿舍住宿期间，未经他人同意，私拿房东手机，您的行为属于非法占有他人财物，触犯国家治安和第 3 页 共 4 页下载后可任意编辑形事条例并严重损害了酒店的名誉和利益。根据我国相关法律并结合本酒店的相关规定，决定予以员工酒店内通报，提前解除劳动合同的处理。请您于 XX 年 X 月 XX 日 XX 之前到酒店人资部办公室办理离职手续。本酒店将保留追究你的相关法律责任的权利。 特此通知。 xxxxXXXXXX XX 年 X 月 XX 日 开除员工怎么写通告第 4 页 共 4 页
