下载后可任意编辑湖南娱乐酒店等行业劳动合同甲方： 乙方： 签订地点： 签订时间： 合同编号： 下载后可任意编辑湖南消遣酒店等行业劳动合同 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、规矩、规则的规定，在平等自愿、协商全都的基础上，同意订立本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限和工作内容 第一条本合同自________年____月____日起至________年____月____日止。期限为年（月） 试用期自________年____月____日至________年____月____日止期限为天。 其次条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位（工种）工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种） 第三条乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 二、工作时间和休息休假 第四条甲方布置乙方执行工时制。 （一）实行标准工时工作制的，甲方布置乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。甲方因为工作需要，经与工会和乙方协商后可以延伸工作时间，普通每日不得超过一小时，因特别缘由需要延伸工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延伸工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 （二）实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过 8小时，平均每周工作时间不得超过 40 小时。 （三）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行布置。 第五条甲方延伸乙方工作时间，应依法布置乙方同等时间补休或支付加班加点工资。 第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。每周至少休息一天。 三、劳动庇护和劳动条件 第七条甲方不得招录用未满 16 周岁的未成年人，并按国家规定对下载后可任意编辑女职工和未成年工实行特别劳动庇护。 第八条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动平安卫生及有关规则制度的教导和培训。 四、劳动酬劳 第九条甲方每月日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于元，其中试用期间工资为元。（试用期间工资不得低于本单位同工种、同岗位职工工资的 80%）甲方支付的工资应不违反国家有关最低工资的规定。 第十条实行计时或岗位工资的，每月标准工资为元。 实行计件工资的，每月底薪为元，计件单价为元或完成工作额的%提成。 第十一条甲方布置乙方延伸工作时间，支付不低于工资 150%的工资酬劳，每小时加班加点工资为元。 公休日布置乙方工作又不能布置补休的，支付不低于工资 200%的工资酬劳，每小时加班加...
