下载后可任意编辑美容院管理规章制度范文 美容院管理规章制度范本 导读：我根据大家的需要整理了一份关于《美容院管理规章制度范本》的内容，具体内容：为加强美容院的有效管理，提高员工服务素养与服务质量，需要制定并实施相应的管理制度。下面我整理了美容院的管理规章制度模板，希望能对大家有所帮助！一第一章：总则... 为加强美容院的有效管理，提高员工服务素养与服务质量，需要制定并实施相应的管理制度。下面我整理了美容院的管理规章制度模板，希望能对大家有所帮助！ 一 第一章：总则 第一条：本会所确信以人为本，任人唯贤的管理，建立"能者上，平者让，庸者下，劣者汰"的用人机制，保证会所之高效用作，营造良好的工作气氛，并保障员工之合法权益，特制定此制度。 第二条：本制度亦希望制造一个员工满意度高的工作环境。唯有满意度高的员工，才会有满意度高的顾客。 第二章：任用 第一条：新进入员经录用后，办理试用手续，建立档案。原则上试用三个月，期满考核合格后，方得正式录用。成绩优良者或情况特别者，核准后可缩短试用期或免予试用。 第二条：试用人员如有品行不良，服务欠佳或无故旷职者，可立即予以解雇，试用期不满七日者，不给予工资。 第三条：新进人员报到时，应交验下列表件： 1、员工详细资料表; 2、居民身份证、学历证件复印件; 3、一寸照片两张。 第四条：试用人员试用期满考核合格者，将正式上岗，并注明工作时间年1下载后可任意编辑月日至年月日。 第五条：员工正式上班时需交押金 500 元，分 3 个月在工资里扣完，在正常情况下离职，本会所全额退还员工押金。 第六条：凡在本会所的学员经考核后正式录用交付学费 800 元，分 3 个月在工资里扣完。须上班满一年后，在正常情况下离职，本会所全额退还员工学费。如中途离职，学费均不予退还。 第三章：员工准则 第一条：遵守国家的法律、法规、尊奉美容会所的一切规章制度，维护本会所的信誉与威望。 第二条：具有高度的敬业精神和企业荣誉感，以及强烈的工作责任心，不断提高自已的工作能力和文化修养。 第三条：以本会所的利益为最高利益，不得利用职务之便，损公肥私或从事其它不法利益，凡违反此规定者将严加惩处。 第四条：对人谦和有礼，热忱大方，不得有傲慢、懈怠的行为。不说服务禁语，不能当着客人的面争论或争吵，更不能与客人争吵或产生债务关系，一经发现，即予开除。 第五条：严禁议论客人之隐私及缺陷。努力做好最...
