《电信企业突发事件应对与危机公关》课程大纲----危机管理专家叶东老师主讲【培训目标】:1、掌握突发事件应对的处理原则、一般程序以及应对策略;2、理解危机,增强危机意识,认识到危机公关的重要性;3、学会危机处理的基本原则、流程与方法;4、提高与媒体包括新媒体以及记者打交道的能力;5、掌握危机下舆情管理的具体步骤及操作要点
【课程对象】:1、综合部经理2、综合部骨干人员3、其他人员等【课程时间】:2天(12小时)【涉及案例】:中国移动短信门危机、上海大火事件、河南航空伊春空难事件、海尔网络监控体系、金岩石丑闻事件、新航空难、东航空难、圣元激素门事件、平安保险集会事件、郭德纲绿地门、诺胶囊危机、EXXON漏油危机、金龙鱼酸价超标危机、光明乳业回奶事件、INTEL芯片缺陷危机、杜邦特富龙中国“毒锅”危机,宝洁SK-II、雀巢碘含量超标现象、三全食品菌超标危机、巨能钙双氧水事件、百度裁员门危机、三鹿三聚氰胺事件、晋商乔致庸危机应对、哈大天价药费事件、分众传媒短信门、华为辞职门、富士康跳楼门、丰田召回门事件、北京福寿螺致病事件、江苏宿迁医改之争、耐克广告门、周久耕事件、新奥集团公关费用被曝光事件、康师傅“水源门”事件、东航返航事件、章子怡捐款门事件、南海罢工门事件等
【授课方法】:讲授-问题讨论-案例分析-现场演练;启发式、互动式教学【课程大纲】:第一篇:电信企业突发事件概述及常见问题一、突发事件概述1、突发事件的定义A、人们对突发事件的认知B、突发事件的构成要素C、突发事件与危机2、突发事件的性质A、突然性B、社会危害的严重性C、难以预料性D、可控性E、复杂性F、持续性3、突发事件的类型A、按诱因分B、按危害程度分C、按是否可以预测分D、按是否可防可控分E、按影响范围分二、电信企业突发事件的预防及应对常见的问题1、缺乏足够的危机意识2、突发事件管理没有做到“以人为本”3、缺乏科学的