“NOSA”五星安全管理系统培训课件（一）目录第一部分NOSA五星安全管理系统简介第二部分NOSA“安全五星”管理系统评审内容及其评级准则第三部分如何推行“安全五星”管理系统第四部分推行五星系统的注意事项第五部分运作示例第一部分NOSA五星安全管理系统简介1、NOSA“安全五星”的形成NOSA是国家职业安全协会(NationalOccupationalSafetyAssociation)的简称，是由南非国家职业安全协会于1951年创建的，用于鉴定工业企业安全管理状况的一个检查标准，主要侧重于保障人身安全，目标是实现安全、健康、环保的综合风险管理，即“安、健、环”。1、NOSA“安全五星”的形成当时，由于南非工矿企业较多，工作环境差，人员素质低，经常发生人身伤亡事故。为改善这种不安全状况，南非劳动局制定了一系列安全审核制度。通过对企业进行定期的安全审核，对安全状况提供客观的评估，指出需要改善的地方，以减少企业的不安全因素，从而提高安全水平。NOSA“安全五星”管理系统就是在上述基础上从20世纪70年代发展起来的，至今已形成一个集安全、环保、健康于一体的管理体系。2、NOSA“安全五星”的适用范围NOSA“安全五星”管理系统应用范围较为广泛，如电力、机械制造、矿山、捕鱼等行业。同时也在国际上得到了广泛的认可，具有一定的权威性。“安全五星”管理系统在国际上推行以来，验证了该系统在减少人员死亡、厂房及设备损坏、减少职业病和其它损失等方面是成功的。3、NOSA五星系统的管理理念基于风险、超前控制;推行过程管理、坚持有效观念;群众参与、简单实用;力求沟通、持续改进。4、NOSA五星系统危险因素介绍物理危险：是指工人暴露在高温或低温、高噪音、震动和放射线中，除了对工人身体构成伤害，而且还会影响工人注意力，容易导致工作时发生意外。4、NOSA五星系统危险因素介绍化学危险：是指当空气中含有大量以气体、喷雾状和尘粒等形态的化学物质时，会导致工人身体中毒，肺部受损，呼吸功能下降，也有导致火险和爆炸。4、NOSA五星系统危险因素介绍生物危险：是指由于饮食用品、医疗器械、卫生场所、生活垃圾、环境空间等等各方面都存在一些导致人身疾病形成、传播的健康危险。4、NOSA五星系统危险因素介绍机械危险：来源于转动机械、动力源、工具和仪器等方面，如果没有执行严谨的操作程序和管理，没有进行适当的培训，没有采取充足的防护措施，则很容易造成刺伤、割伤、压伤、断肢和骨折等人身伤害。4、NOSA五星系统危险因素介绍人类学危险：通常来源于拥挤的空间、光线不足、坐姿不正、违章搬运、长期站立和长期连续重复一个动作等情况，极容易导致人体骨骼、神经、肌肉等组织发生疲劳性损伤和拉伤。4、NOSA五星系统危险因素介绍社会心理危险：来源于社会、工作、生活等各方面压力，当这些压力长期积累或短时间超出人的承受能力时，就会导致心理危险，如精神紧张、注意力不集中，从而会导致更严重的人身伤害和神经性疾病。4、NOSA五星系统危险因素介绍环境危险：不合格的生产废料的排放，有毒物料的不正确保管，都会给企业员工带来健康危险，给社会带来健康危机。4、NOSA五星系统危险因素介绍NOSA五星系统为控制上述危险因素提供了一个优良的平台，通过在企业不断实践NOSA五星系统，将为企业和每位员工提供一个优良的安全、健康、环保的防护体系，提高企业无形资产价值，减少企业和员工的经济损失，有效防止事故发生，保护员工的心理和身体免受伤害。5、NOSA五星系统风险控制方法1、排除：设计出新的程序排除危险或人为避免接触危险。排除危险是风险管理最佳的方法。2、代替：用其他程序或物质代替，可有效降低风险。3、隔绝：用隔绝的措施减少员工与危险物质接触的程序，减小风险概率。5、NOSA五星系统风险控制方法4、工程：对代替或隔绝的方法不能排除的风险采用工程的方法加以控制。5、行政管理：用行政管理的方法控制风险。6、个人防护：这是风险管理最后采取的方法，它只能作为过度手段6、NOSA五星系统过程管理1、为什么这样做。Why问题2、依据是什么。What问题3、在那里做。Where问题4、什么时候做。When问题5、谁去做。Who问题6、如何去做。How问题5W1H7、NOSA...
