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2024年秘书处第一个月总结大会

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下载后可任意编辑2024 年秘书处第一个月总结大会电子信息工程系学生分会秘书处___月份工作总结电子信息工程系学生分会秘书处___年___月___日电子信息工程系学生分会秘书处___月份工作总结一、工作效果(一)积极配合院上的工作,主动联系院上人员,更好的做到与院上干部之间的沟通,并与其他系部门进行工作沟通,加强了和我系学生分会其他部门之间的联系,做到全院统一思想和工作。(二)召开了艺术节工作总结大会,与团总支一起将本次艺术节的工作做一个全面的总结,指出活动过程中欠缺的地方,表扬做得好的部门,以更好地开展今后的工作。(三)积极配合各部门完成各项工作,并及时对各项工作做出总结和概括,发扬优点,改正错误。做好各个竞赛项目的总结和照片搜集,并将活动资料上交院上相关部门,本部门做好资料的存档。(四)做好了干部培训会安排,让各部门部长、副部长按时参加,部门干事安排部分参加,在培训结束后按时上交心得体会。(五)进行部门干部的培训工作,针对公文格式的培训,使每位成员都能法律规范的完成公文,提高了我系部门干部的工作能力,培育每位干部尽快做到独当一面。(六)___召开我系学生分会期末总结大会,针对各个部门本期开展的工作总结经验教训,以求不断改进工作方法,提高工作成绩。下载后可任意编辑(七)根据部门内部管理制度管理考核部门成员,依据考核制度评定学期“优秀学生干部”,奖励表现优秀的干事,提高他们的工作积极性。(八)加强了对各部门资料的收集,紧密联系好各部门,对资料再次进行了严格的规定,一旦发现资料不合格者予以直接打回重新整理,不予盖章上交,做到了点滴错误之中成长。二、工作中存在的问题(一)在本期之中我系各部门不断提高各个成员的工作积极性,使之由动力,但是成员的积极性还是明显的不够,在工作方面存在一些不好的负面影响,对一些资料工作感到繁琐,不积极。(二)新干事成员工作能力明显得到提高,但是在说话、处事方面还有待加强与提高。(三)部门之间沟通过少,以致在大型活动中表现出的配合不够默契,协调性不强。(四)因天气渐寒,学习任务加重,而出现部分干事有粗心,做事不积极的情况。三、今后改进的措施(一)针对部门干事工作积极性不足的问题,我系会在接下来的工作中,积极督导这部分干事,加强思想教育,使其明确目标。(二)我们主动沟通,沟通工作心得总结工作经验,做到步调一致,有“同是一家人”的心态,团结,协作,共同进步。(三)部门...

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