新进员工培训考核内容 姓名 性别 年龄 联系电话 考核内容 考核意见 1
新进员工对所施予培训工作项目的了解程度 2
新进员工专业知识（包括技术、口述） 3
新进员工对各项规章制度的了解情况 4
新进员工提出的改善意见，以实例说明 5
分析新进员工工作专长，判断其适合的工作，列举理由说明 6
辅导人员评语 7
服务的数量（工作量的提高） 8
服务的质量（工作的质量） 9
工作安全 10
环境维护 11
新进员工的态度及士气 12
新进员工的出勤情况 受训学员意见反馈表 姓名 部门 时间 课程 讲师 地点 征询意见： 1
本课程的教材内容 □很满意 □满意 □不满意 2
本课程讲师表达 □很满意 □满意 □不满意 3
服务 □很满意 □满意 □不满意 4
本课程的时间安排 □很满意 □满意 □不满意 5
本课程的场所 □很满意 □满意 □不满意 6
本课程的内容 □ 很 有 用 □ 有 用 □无用 7
课程结束后，您如何将所学内容应用在您的工作上 培训评估表 编号 培 训 项 目 指 导 老 师 部 门 班 组 日 期 时 间 地 点 培训人数 学 习 计 划 活 动 评 估 备注： 现场实习日报表 部门 姓名 年 月 日 工 作 事 项 工 作 内 容 指 导 者 本日的心得和感想 美容院培训效果检测表 项目 意见 一
美容院的经营理念 优 良 及格 差 1
了解美容院的经营理念 □ □ □ □ 2
随口能背出经营理念 □ □ □ □ 3
会逐渐喜欢经营理念 □ □ □ □ 4
以经营理念为荣 □ □ □ □ 5
以经营理念为题，写出感想 □ □ □ □ 二
企业的存在意义 1
了解企业的社会存在意义 □ □ □ □ 2
了解本美容院的社会使命 □ □ □ □ 3
了解何谓利益 □ □ □ □ 4
了解创造利益的重要 □ □ □ □ 5
