2022 年工会法知识竞赛题库及答案（共80 题） 1
企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记
劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起（）日内未提出异议，集体合同即行生效
A、30 B、60 C、90 [D]15 2
女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会，在（）领导下开展工作
A、上级地方工会 B、全国总工会 [C]同级工会 D、地方产业工会 3
工会工作人员违反《工会法》规定，损害职工或者工会权益的，由（）或者上级工会责令改正，或者予以处分；情节严重的，依照（）予以罢免；造成损失的，应当承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任
A、同级工会，修改后的《工会法》 B、同级工会委员会，修改后的《工会法》 [C]同级工会，《中国工会章程》 D、同级工会委员会，《中国工会章程》 4
中华全国总工会会同有关国家机关制定（）实施本法的具体办法
A、企业工会 B、事业单位工会 [C]机关工会 D、军事机关工会 5
工会经费的来源之一是：建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月（）的百分之二向工会拨缴的经费
[A]全部职工工资总额 B、企业工资总额 C、全部工资总额 D、职工工资总额 6
企业、事业单位、机关有会员（）的，应当建立基层工会委员会；不足（）的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动
A、二十五人以下，十人 [B]二十五人以上，二十五人 C、二十人以上，十五人 D、十五人以上，十五人 7
国有企业（）是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使（）权力的机构
A、工会民主管理 [B]职工代表大会民主管理 C、工会平等协商 D、职工代表大会平等协商 8
基层工会、地方各级总工会、全国或者地方产业工会组织的建立，（）报上一级工会（）
A、可以，批准 B、应
