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年预算的编制流程

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第七讲 年度预算的编制流程年度预算的第一项工作是确定年度经营目标,第二要编制年度预算大纲。制定预算编制大纲预算编制大纲是指导企业全面开展预算的管理计划书。规模比较大的企业最好通过一个预算编制大纲,来全面介绍预算编制要求。小企业在做预算的时候,对预算的具体要求应该很明确地表示出来。企业也可以不需要大纲,但是要通过一个文件表现出来。内容包括:(一)对外部市场形势的预测分析因为预算要对未来市场的情况有所了解,编制预算是从市场需求出发,对市场情况要了解。对市场需求趋势的预测;对竞争对手的经营方式、经营策略的分析;国家政策、经济政策、财政金融环境对企业影响分析;国际市场、国际金融的变化对市场影响的分析;另外还包括外部环境其他方面的内容,据此对未来市场情况有所了解,分析要在编制大纲时说明,这个说明过程是要求企业领导对未来市场情况做预测。(二)企业生产经营条件和竞争力的分析企业能源,原材料需求与供给情况分析很多企业原材料供应的情况经常发生会变化,价格变化非常大,对预算的编制有很大的影响。企业生产能力分析企业竞争优势分析企业竞争劣势分析预算期企业生产经营主要的困难和障碍分析(三)预算年度企业经营方针和预期目标企业预算年度的经营指导思想和经营方针,这些要通过编制预算明确地体现出来。预算期企业的总体经营目标包括利润目标、销售目标、成本目标以及市场占有率目标、技术进步目标。(四)预算年度企业重大经营事项和重点工作围绕提高企业核心竞争力和实现预算期经营目标,企业在预算年度的重大经营活动事项和措施。包括重大的技术改造,设定更新等措施,都要体现出来。(五)年度预算的编制指导思想和基本原则预算编制指导思想与基本原则,主要是明确年度经营目标和指标的标准水平,预算目标和指标的分解落实的原则,以及如何引导全体员工参与预算编制的操作原则等,总预算与专业预算和分预算的综合平衡遵循的原则和指导思想。(六)各专业管理部门的专业预算和事业部、分公司、分厂车间的分预算编制的内容和要求。(七)年度预算编制的时间进度安排。(八)年度预算编制组织和各部门的责任要求、质量标准。组织领导和各部门的责任要求、质量标准、组织结构。年度预算编制大纲主要是把编制年度预算工作系统做个全面介绍,各部门拿到大纲以后,对编制预算的指导思想、编制预算的内容、指导的体系就比较清晰了。规模比较大的企业,应该有一个预算编...

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