下载后可任意编辑煤矿信访工作专项治理方案一、专项治理工作安排根据省国资委和集团公司的统一部署，矿决定从____月____日至____月____日，在全矿范围内开展专项治理活动，集中解决信访工作中的突出问题。活动分三个阶段：第一阶段：(____月____日----____月____日)部署工作任务。学习贯彻有关文件和会议精神；组建工作____机构、摸底排查信访问题。第二阶段：(____月____日----____月____日)处理解决问题。对排查出的信访问题集中讨论讨论解决办法，提出处理意见，逐渐落到实处。第三阶段：(____月____日---____月____日)检查验收。矿专项治理工作领导小组对重点信访案件的处理进行检查验收，并向集团公司报告情况。二、专项治理工作的____领导成立矿专项治理工作领导小组组长：____(矿党委书记)副组长：____(矿经营副矿长)____(矿工会主席)成员：____(矿行政办主任)____(矿政工办主任)____(矿人事科科长)____(矿纪监员)____(矿工会副主席)____(矿安监处副处长)____(矿武保科科长)____(矿劳保部主任)专项治理工作领导小组实行例会制度，每月底召开例会一次，讨论讨论，处理解决信访问题。专项治理工作领导小组下设办公室，办公室地点设在矿行政办，并具体负责日常工作。办公室主任：____各基层单位也要强化信访工作的____领导，加强信访工作力量，组建相应机构，以便于更好的开展工作。三、专项治理的重点问题1、部分混岗____退养人员要求调整退养待遇的____访。我矿重点是____年和____年混岗____退养的____人，按有关政策界限，未纳入退养金的调整，而实行生活补贴，引发了其中个别人的不满。上述一案包案领导：矿党委书记____。主要措施：一是加大有关政策界限的宣传力度，由信访人所在单位派人员进行逐户走访，说明全省同类人第 1 页共 25 页下载后可任意编辑员的实际情况，有关政策出台的背景、依据和可能产生的影响及各方面所做的努力，变____为下访，通过令人信服的工作态度，说服人、教育人，争取理解和支持。二是预定时间、有准备地安排有关领导主动、直接与信访人员代表对话，说明企业实际情况，在政策、法规及企业经济条件允许范围内，尽可能满足信访人的合理要求，争取在稳妥的情况下逐步解决一时解决不了的问题。三是各级党____以主要精力抓好上述人员的思想____工作，看好自己的门、管好自己的人。四是建立联络员制度，便于沟通和掌握情况，确保上述信访活动得到及时的处理。2、____要求为其本人做进一步工伤及矽肺病鉴定的越级...
