下载后可任意编辑油矿机关建设学习型机关实施方案范文第七油矿机关根据厂党委建设学习型企业要求，为全面提高机关干部的学习力和创新力，更好地发挥服务职能，结合第七油矿机关实际，特制定建设学习型机关实施方案
一、指导思想以厂党委[～]____文件精神为指导，以提高机关干部综合素养，实现企业可持续进展为目标，以“学理论、学管理、学业务、学技术”为内容，围绕造就高层次经营管理人才、高水平专业管理人才、高素养复合人才队伍，建立全方位、全过程的学习体系，不断提升机关干部____、管理、协调、指导、服务能力，促进企业可持续进展
二、建设学习型机关的目的企业可持续进展和建立现代企业制度的新形势，对机关干部的能力和素养提出了新的要求
建设学习型机关，就是坚持以人的全面进展为中心，以加速培育各类高素养人才为目的，引导机关干部确立先进的学习理念，增强学习能力、工作能力、服务能力和创新能力，提高为领导决策服务、为生产服务、为基层服务、为群众服务的水平
三、学习型机关理念学习是创新的动力，创新是学习的灵魂
前瞻性学习实现自我超越；创新性学习保证高效服务
四、建设学习型机关的目标1、总体目标：提高机关干部的思想道德素养、科学文化素养、专业技术素养和岗位职业技能，逐步“形成一个体系，建立三支队伍”：即形成机关干部学习、培训的终身教育体系；建设一支政治素养高、文化素养好、创新能力强的党群干____伍；建设一支具有现代经营理念，富有开拓创新精神的经营管理队伍；建设一支掌握高新技术、具备科学管理知识、富有创新能力的技术管理队伍
第 1 页共 7 页下载后可任意编辑2、近期目标
____年内，机关干部精通本岗位的技术业务，能够熟练运用计算机；机关技术管理干部熟练计算机的操作和应用软件的开发，针对岗位职责的要求，提出前瞻性的意见和建议，提出并____实施增产增效措施
3、长远目标
____年内，机关干部熟练掌握___
