１ *************有限公司 外派人员劳动合同 甲 方 ： *************有 限 公 司 乙 方 ： 身 份 证 号 ： 地 址 ： 丙 方 ： ************有 限 责 任 公 司 甲 、乙 、丙 三方 就甲 方 派遣乙 方 赴丙 方 工作事宜，并根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。 第 一 条 合 同 期 限 1、本合同暂定期限为 2 年（从正式获得当地 工作签证 之日起计算）。甲 方 可根据工作需要，有权适当延长或缩短合同期，如需延长，仍按本合同规定执行。 2、本合同有效期： 自乙 方 出境之日起到乙 方 工作签证 到期之日止。 第 二 条 工 作 地 点 、工 作 单位、工 作 岗位 1、甲 方 派遣乙 方 赴丙 方 从事 工作。 2、乙 方 的日常工作由丙 方 根据其实际情况具体安排。 第 三条 劳动报酬 乙 方 在*******工作期间工资标准： 乙 方 工资由甲 方 支付，并给予乙 方 驻*******津贴，津贴标准按岗位工资执行，由甲 方 ２ 将 工 资 负 责 打 到 乙 方 所 办 的 国 内 银 行 卡 上 ， 完 整 履 行 合 同 且 在2 年 期 满 回 国 后 仍 继 续 为 我 司 服 务 ， 公 司 一 次 性 给 予 驻 外 补 贴 ，补 贴 标 准 为 同 等 岗 位 岗 位 工 资 的 两 倍 。 第 四 条 劳 动 纪 律 1、乙 方 应遵守我 国 和所 在 国 家的 法律法规以及甲方 、丙方 制定的 各项规章制度， 尊重当地的 宗教信仰和风俗习惯。 2、乙 方 应遵守外 事纪律， 不得做出有损我 国 、甲方 、丙方 、其他人员以及所 在 国 家和公 民的 利益、名誉、形象的 言行 ；不得组织、从事、参与违法犯罪活动。 3、乙 方 在 国 外 工 作中， 必须按照丙方 的 工 作安排， 按时保 质 保 量 完 成 定额 工 作或 分 配 的 各项工 作任 务 ；爱 护 公 物 ， 保护 成 品 ， 厉 行 节 约 。 4、乙 方 要 服 从丙方 工 作安排， 遵守丙方 劳 动纪律、管 理制度， 做到 爱 岗 敬 业 、团 结 协 作、文 明 礼 貌 。 5、乙 方 所 持 护 照， 在 国 外 期 间 一 律交 由 丙方 统 一 保 管 。回 国 后 应当将 护 照交 回 ...
