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2024-2024年度党支部评议党员个人党性分析自查自评材料

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精品文档---下载后可任意编辑2024-2024 年度党支部评议党员个人党性分析自查自评材料 2024-2024 年度党支部评议党员个人党性分析自查自评材料 根据市直机关工委要求,我就抓基层党建工作情景进行述职,请各位领导和同志们予以评议。 一、主要工作情景 1、加强学习型党组织建设。我进取完善机关支部党员理论学习制度,组织机关全体党员干部全面系统地学习了系列讲话和党的十八届三中、四中全会精神等,全年共组织集中学习教育 20 次、领导干部讲党课 6 次、专家辅导 1 次、播放专题片 8 次、专题研讨 2 次。经过学习,使机关党员干部的理论素养、政治素养和业务水平进一步提高。 2、加强基层党组织建设。根据我办人事变动的实际情景,对支部委员进行了调整,将党性强、素养高的工程科负责人补选为支部委员,壮大党建力量。严把党员入口关,做好进展党员工作 。20pc 年,将新调入的秘书科负责人培育为入党进取分子,不断增加党组织的新奇血液。相继制定和完善了“三会一课”制度、民主评议党员等 8 项党内制度,经过开展监督检查确保党内制度落实到位。 3、开展“基层服务型党组织建设年活动”。在开展“党组织服务日”活动中,先后 3 次组织干部职工 80 多人次参加机关工委组织的“背街小巷”卫生清理活动。组织开展“党组织联系社区”活动,为金河社区购买了 1500 余元的锣鼓等文体宣传用品。在开展“在职党员进社区”活动中,组织在职党员全部到所居住的社区报到,根据社区实际需求,认领工作岗位,进取参加社区活动。在开展党内帮扶活动中,组织全办党员干部为鸡冠砬子村 20 户贫困户捐赠了米、面、油等价值人民币 5000 元的生活必需品,并送上了慰问金 1000 元。为商*理处患病职工鞠永久同志进行爱心捐助 5000 余元。 二、存在的主要问题及原因 一是思想认识不到位。存在“重业务、轻党建”的思想,基层党建工作不一样程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象。二是党组织服务本事和水平还不高。对健全和完善功能方面抓得不够,部分党员干部缺乏科学决策、组织协调和处理复杂问题的本事,服务群众“最终一公里”问题解决得还不够好。三是在发挥战斗堡垒作用和党员队伍的先锋模范作用方面还存在差距。对党员的思想政治建设工作重视不够,抓得不实。宗旨意识不强,个别党员把自我等同于普通群众,没有充分发挥先锋模范作用。 针对上述问题,认真剖析原因,我感到主要有以下几个方面:一是...

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