电脑桌面
添加小米粒文库到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

公司各岗位绩效考核指标表

公司各岗位绩效考核指标表_第1页
1/44
公司各岗位绩效考核指标表_第2页
2/44
公司各岗位绩效考核指标表_第3页
3/44
- 1 - XX 集团公司各岗位绩效考核指标表范例 (初稿) - 2 - 表一:人力资源部 部长 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….4 表二:人力资源部 专员 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….6 表三:人力资源部 经理 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….8 表四:综合部 车辆主管 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….11 表五:综合部 前台公关 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….12 表六:综合部 档案管理员 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….13 表七:综合部 文员 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….14 表八:综合部 清洁员 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….15 表九:综合部 绿化员 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….15 表十:综合部 纠纷管理员 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….16 表十一:综合部 办证员 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….17 表十二:综合部 经理 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….18 表十三:资讯部 企划专员 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….21 表十四:资讯部 经理 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….23 表十五:预算部 预算员 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….26 表十六:预算部 统计员 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….28 表十七:预算部 经理 KPI 表…………………………………………………………………………………………………….30 表十八:开发部 拓展专员 KPI 表……...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

公司各岗位绩效考核指标表

确认删除?
VIP
微信客服
  • 扫码咨询
会员Q群
  • 会员专属群点击这里加入QQ群
客服邮箱
回到顶部