精品文档---下载后可任意编辑4s 店总经理岗位职责 第 1 篇：4s 店总经理岗位职责总经理岗位职责 1、 全面负责公司的日常经营、管理工作。 2、 负责调研与分析市场和行业现状，结合集团战略规划制定中、长期进展战略规划，组织实施公司年度经营计划和进展规划。 3、 负责组织制定年度预算及年度工作计划，并有效的分解成月 工作计划，通过检查、调控、监督和考核等过程管理，保障 各项计划及指标的完成。 4、 负责完善 4S 店各项管理，健全岗位职责目标，持续改进各 项业务流程，对经营过程实施有效地监督、指导、考核、并 保证企业可持续进展。 5、 负责公司公共关系、厂家关系的沟通，网点经销商的开发、支持；组织经济协议的洽谈和经济合同的签订。 6、 负责市场信息、宣传推广、客户拓展和服务联络等工作，组 织市场调研工作，挖掘市场潜力，扩大市场份额。 7、 负责推动各项管理规章制度的建设和完善，量化管理流程， 严格推行品牌总公司的管理体制。 8、负责协调、激励所属部门的工作，坚持 6S 管理，并严格进 行量化考核。 9、 负责对所属员工支持鼓舞、培训、考核、打造团结高效优质 和谐团队。第 2 篇：4S 店总经理岗位职责总经理是 4S 店的最高负责人，主要是对 4S 店的日常经营管理，支持全面工作，保证经营目标的实现。那么 4S 店总经理的岗位职责和任职要求有哪些呢? 4S 店总经理的岗位职责 1、执行董事会决议，支持全面工作，达成店面重要的运营指标，保证经营目标的实现。 2、制定 4S 店周、月、季度、半年和年度工作重点。 3、4S 店的日常经营管理工作，在一定范围内，代表 4S 店签署有关的协议、合同、合约。 4、健全 4S 店财务管理制度，做好增收节支和开源节流的工作。 5、协调好 4S 店销售部、售后部、市场部等部门之间的关系。 6、聘任、解聘、调配 4S 店副经理及以下各阶层工作人员。 7、建立健全 4S 店统 一、高效的组织体系和工作体系。精品文档---下载后可任意编辑 8、做好员工的思想工作，加强员工队伍建设。 9、好社会公共关系，为 4S 店树立良好的企业品牌形象。 4S 店总经理的任职要求 1、本科以上学历，汽车机械或企业管理相关专业。 2、熟悉汽车销售及售后所有环节及流程。 3、熟悉 4S 店的建设和管理工作，具有 5 年以上的相关经验和2 年以上管理经验。 4、有驾照并有两年以上驾驶经验。 5、具有较强的决策、分析、组织、协调...
