精品文档---下载后可任意编辑共同守那么遵纪守法，服从领导；仪表端庄，文明执勤；恪尽职守，团结互助；熟悉业务，按章理事。保安部工作范围：1、负责各区域的交通指挥和维序工作；2、负责各出口物质流向及各种危险品的查验把关工作；3、负责各公共区域及客房的防火、防盗、防抢、防破坏、防突发性事件的“五防〞 工作 ；4、负责各类突发平安事故的警戒、抢险等处置工作；5、负责各类大型接待活动及重要宾客警卫任务的安保工作；6、负责平安生产、消防等平安方面的管理、监督工作，及饭店各部门的平安培训工作；7、负责各重要部位〔门〕平安巡逻、监管工作；8、负责完成上级交办的其它各项任务。保安部工作制度1、 严格遵守饭店和部门的各项规章制度。2、 服从命令，听从指挥，全力完成上级领导交办的任务。3、 遵守上、下班交接制度，做到不迟到不早退。4、 岗位执勤做到不离岗、脱岗、窜岗。5、 岗位执勤不会客接友、接打 、听看播送音像、看书报、吸烟、吃零食、打嗑睡。6、 班前 4 小时内、班中严禁饮酒。7、 不得利用工作之便动用饭店物品。8、 严格按规定统一着装，不得便、制服混穿上岗。9、 文明执勤，按章办事，对使用统一文明敬语。10、保持个人卫生，保持办公室、执勤岗位卫生。11、按时准点交接班，填写值班记录详尽清楚。12、严格遵守保密制度，不泄露饭店及部门的内部情况。精品文档---下载后可任意编辑保安部日常管理标准1、 保安部是饭店行政主管的“执法部门〞，保安员是“执法者〞，各员工须“律人先律已〞。2、 保安部依据饭店的?员工守那么?对部门员工进行管理，根据保安工作的性质持点和要求，制定出相应的管理制度和岗位职责，对部门员工实施“严格管理、严格培训〞。3、 保安部的日常管理由部门经理负责，每周召开一次部门管理人员会议，总结一周的工作并分忻解决所存在的问题，根据总经理的要求作出相应的工作布置。4、 警卫主管负责对各警卫班组及打卡处员工的思想、业务管理与具体指导，每月第一个星期一召开全体警卫例会总结一个月的工作，并进行思想品德和业务知识的培训及布置当月的警卫工作。5、 内保主管负责对饭店的内部治安管理，掌握所有在职职工的必要的信息动态，检查饭店各平安制度的落实情况，指导各部门开展群众性平安防范工作，配合人事部对新进店员工进行入店知识和平安等方面的培训。6、 消防主管负责对饭店的平安生产、消防平安管理和平安设备的检查，并对饭店员工进行消防知识的...
